Responsable Paies H/F Michael Page

A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :

* Prendre en charge un portefeuille dédié d'environ 250 paies (population « administrative - siège - direction »)
* Organiser et piloter le fonctionnement opérationnel : produire les états mensuels (journal de paie, état de cotisations, dépenses par compte comptable), réaliser les rapprochements comptables avec la Direction Financière, et traiter les écarts ainsi que les anomalies.
* Encadrer et animer l'équipe : répartition des missions, réunions d'équipes et entretiens individuels, soutien technique (règles, calculs, utilisation du SIRH) en lien avec les obligations légales, conventionnelles.
* Réaliser une veille sociale et fiscale.
* Piloter et améliorer en lien avec le chef de service, les contrôles nécessaires, fiabiliser la production, formaliser les procédures et contribuer à l'homogénéisation des bonnes pratiques dans une logique d'amélioration continue.
* Assurer la communication interne dans une logique de transmission des informations au sein des équipes RH et de coordination auprès des managers.
* Contribuer et participer aux projets transverses du service paie, aux évolutions techniques et fonctionnelles du logiciel de paie et aux recettes en lien avec le SIRH et les intégrateurs.
* Suivre et analyser les indicateurs de performance, assurer le reporting.

Intéressement, primes, CSE, RTT.