Assistant RH - Paie H/F Groupe ONET
- Orléans - 45
- CDD
- 6 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Assistant RH/PAIE en CDD.
Rattaché au Directeur d'Agence et intégré à l'équipe de l'agence Onet Sécurité Orléans située à Saint Jean De La Ruelle, vos missions seront les suivantes :
Paie :
- Gestion, saisie et contrôle des paies,
- Saisie des éléments variables de la paie,
- Saisie et pointages des heures de délégation des représentants du personnel,
- Réponse aux salariés aux question liées à la paie.
Gestion du personnel :
- Réaliser les démarches administratives d'embauches et de sorties (DPAE, contrats, STC...),
- Contrôler les autorisations d'exercer (titre de séjour),
- Gestion des dossiers des salariés (avenants, arrêts maladie, AT/MP, congés payés, formation...),
- Gestion administrative de la formation (saisie du plan de formation),
- Gestion des contrats en alternance,
- Saisie des visites médicales dans le logiciel du personnel,
- Saisie de la base de données économiques et sociales.
Le profil recherché
De formation Bac +2/Bac +3, vous disposez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire.
Une expérience est exigée en gestion de la paie et en gestion du personnel.
Doté d'une aisance relationnelle, rigoureux, vous savez vous organiser, travailler en autonomie et en équipe. Vous êtes reconnu pour votre investissement et votre implication.
Capacités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique (Pack Office).
La connaissance du logiciel HR Access est un plus.
Poste à pourvoir début mai 2026.
Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents.
Les avantages
- Onet c’est des valeurs fortes, l’écoute, le respect et l’audace !
- Une entreprise reconnue pour ses qualités de proximité
- Une entreprise responsable
- Un investissement permanent dans la formation interne
- Des métiers diversifiés
- Une culture client … et de l’innovation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Je reçois un email de confirmation de bonne réception de ma candidature par le groupe Onet
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Contact par téléphone avec l'équipe recrutement afin d'échanger sur ma candidature
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Je rencontre le/la futur(e) manager et les RH au cours d’un ou plusieurs entretien(s)
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J’obtiens un retour suite aux échanges eus et je reçois une proposition d'embauche
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Je prépare mon arrivée et ma future équipe organise mon intégration
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Groupe ONET en images
Publiée le 28/09/2026 - Réf : 2026-16771
