Les missions du poste
Votre Mission
Rattaché(e) à l'Executive Client Partnerou auDirecteur de site, vous dirigez une équipe commerciale performante et gérez un large portefeuille de comptes stratégiques. Vous êtes responsable de l'ensemble du cycle commercial, de la détection d'opportunités à la conclusion des contrats.
your job
- Management d'équipe :Vous encadrez et assurez le succès des AM, SAM, PAM et PCP de votre périmètre.
- Stratégie Commerciale :Vous définissez votre stratégie d'adressage clients et êtes le garant de l'application de la stratégie de l'entreprise sur votre zone.
- Gestion de P&L :Vous pilotez un centre de profit représentant de 4d'euros de Chiffre d'Affaires.
- Développement & Lobbying :Vous animez un plan de lobbying (jusqu'au niveau CxO) et menez les réponses aux appels d'offres stratégiques ou "large deals".
- Recrutement :Vous participez activement au plan de recrutement des consultants sur votre zone géographique (Lyon).
votre profil
- Formation :Diplômé d'unBac +5(École de commerce, d'ingénieur ou universitaire).
- Expérience :Vous justifiez d'une expérience significative dans le commerce de10 à 18 ans. Une expertise en management d'équipe commerciale est indispensable.
- Compétences techniques :* Maîtrise parfaite de la négociation et des techniques de prospection.
- Anglais professionnel courant.
- Connaissance du e-commerce, des solutions digitales et du secteur de l'Énergie.
- Soft Skills :Rigueur, autonomie, capacité à décider rapidement et à travailler sous la pression du résultat.
Le profil recherché
- Formation :Diplômé d'unBac +5(École de commerce, d'ingénieur ou universitaire).
- Expérience :Vous justifiez d'une expérience significative dans le commerce de10 à 18 ans. Une expertise en management d'équipe commerciale est indispensable.
- Compétences techniques :* Maîtrise parfaite de la négociation et des techniques de prospection.
- Anglais professionnel courant.
- Connaissance du e-commerce, des solutions digitales et du secteur de l'Énergie.
- Soft Skills :Rigueur, autonomie, capacité à décider rapidement et à travailler sous la pression du résultat.
Les avantages
- Télétravail possible plusieurs jours par semaine
- Bonne mutuelle
- 100% de prise en charge de l'abonnement aux transports en commun
- RTT
- Evènements internes tout au long de l'année
- Politique d'inclusion et de diveristé
- Université Randstad Digital : plan de formation interne personnalisé
- Indemnités kilométriques en vélo
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier entretien avec notre service de Ressources Humaines
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Second entretien avec votre (futur.e) N+1
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Dernier entretien avec votre (futur.e) N+2
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Randstad Digital en images
Publiée le 27/04/2026 - Réf : PJFrance3277607506