Salaire alternance
Alternant RH H/F E.Leclerc
- Changé - 53
- Alternance
- 12 mois
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
A la recherche de notre futur(e) alternant(e) RH pour un démarrage sur août ou septembre 2026, pour une durée de 1 an.
Les missions du poste :
Administration du personnel : suivi et mise à jour des dossiers du personnel ; rédaction des contrats et avenants ; gestion de la mutuelle (entrées et sorties) ; saisie des heures sur logiciel des temps.
Recrutement CDD/CDI : identification des besoins en recrutement avec les managers ; rédaction et diffusion des offres d'emplois ; présélection des candidatures ; réalisation des entretiens ; élaboration et mise à jour des tableaux de bord RH.
Gestion de l'intérim
Autres missions polyvalentes : participation à la comptabilité (facturation) ; suivi des formations e-learning.
Souhait d'une répartition 3 semaines entreprise / 1 semaine formation.
Le profil recherché
Bac +3 RH (Licence, Bachelor)
Maîtrise des outils bureautiques (excel, word, google docs)
Consciencieux/se ; Rigoureux/se
Aisance relationnelle.
Poste à 36h75/semaine.
Les avantages
- Emploi près de chez vous
- Une enseigne leader sur le marché
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans CV
-
Etude de la candidature et prise de contact
-
Entretien de 20-30 min avec le RH
-
Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
-
Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
-
E.Leclerc en images
La carte
1 Rue Ferdinand Buisson
53810 Changé
Publiée le 27/03/2026 - Réf : 26-05848
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