Chef de Service Médico Social H/F

Developpement Medico Social

1. Finalité du poste

Le chef de service assure la coordination globale de l'accompagnement des jeunes en MECS nécessitant un encadrement renforcé. Il/elle organise, anime et structure le travail d'une équipe dédiée, veille à la cohérence des pratiques professionnelles et assure le lien entre l'équipe, la direction et les partenaires extérieurs. Il/elle participe à la sécurisation du cadre d'intervention et peut assurer des astreintes avec déplacements sur la structure, y compris de nuit si nécessaire.

2. Missions principales . Coordination et organisation de l'équipe dédiée Organiser le planning et la répartition des interventions de l'équipe dédiée. Animer les réunions d'équipe (coordination, régulation, analyse des pratiques). Garantir la cohérence des accompagnements éducatifs et comportementaux. Veiller à l'application du projet personnalisé du public. Assurer la transmission des informations et la traçabilité (logiciel, cahier de liaison, comptes rendus). Soutenir techniquement les professionnels face aux situations complexes ou violentes. . Accompagnement éducatif et sécurisation du cadre Participer à l'élaboration, à la mise en oeuvre et à l'évaluation du projet individualisé. Mettre en place des outils adaptés au niveau développemental du public (supports visuels, rituels, structuration du temps et de l'espace). Veiller au respect des protocoles de gestion des comportements violents et des procédures internes. Intervenir en appui de l'équipe lors de situations de crise si nécessaire. Lien avec les partenaires et travail en réseau Assurer le lien avec les partenaires médico-sociaux et sanitaires (neurologue, pédopsychiatre, CMP, IME, etc.). Participer aux réunions partenariales et aux synthèses. Être l'interlocuteur privilégié des services sociaux et des autorités de placement. Contribuer à la rédaction des rapports éducatifs et bilans à destination des partenaires et magistrats. Gestion des astreintes Assurer des périodes d'astreinte selon l'organisation du service. Se déplacer sur la structure, y compris la nuit, en cas de situation d'urgence ou de crise majeure. Apporter un soutien décisionnel et opérationnel à l'équipe présente. Rendre compte à la direction des événements significatifs.

3.Compétences requises Compétences techniques Connaissance du cadre réglementaire de la protection de l'enfance. Connaissance des troubles neurodéveloppementaux et des troubles du comportement. Maîtrise des techniques de gestion de crise et de prévention de la violence. Capacités rédactionnelles

Profil recherché :

1. Le chef de Service assure la coordination globale de l'accompagnement des jeunes en MECS nécessitant un encadrement renforcé. Il/elle organise, anime et structure le travail d'une équipe dédiée, veille à la cohérence des pratiques professionnelles et assure le lien entre l'équipe, la direction et les partenaires extérieurs. Il/elle participe à la sécurisation du cadre d'intervention et peut assurer des astreintes avec déplacements sur la structure, y compris de nuit si nécessaire.

DMS recrute pour un de ses adhérents :

Ce que nous offrons :

Diversité des missions : Travaillez dans différents types d'établissements avec un seul employeur et un seul contrat, vous permettant de découvrir divers publics et environnements.
Développement professionnel : Profitez de parcours de formation variés (diplômants, certifiants et développement de compétences) pour accompagner votre évolution de carrière.
Avantages sociaux : Bénéficiez des avantages du comité d'entreprise (CE) et de la mutuelle d'entreprise.

Engagement en faveur de la diversité :
À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

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