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Alternance - Quality Analyst H/F Crédit Agricole Assurances
- Paris - 75
- Alternance
- Télétravail partiel
- 24 mois
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Premier assureur en France et premier bancassureur en Europe, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de référence et le n°1 de la satisfaction client. La Direction de la Transformation accompagne notre Groupe pour mener à bien cette transformation digitale. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre une aventure humaine riche, dans une structure en pleine transformation, avec de nombreuses possibilités de carrière.
Au sein de la Direction de la Transformation, vous rejoindrez l'équipe Centre de Tests dont la mission est d'assurer l'ensemble des tests manuels fonctionnels des domaines métiers de CAAS (Epargne, Prévoyance, Emprunteur, Retraite) dans le cadre de projets livrés en version, au fil de l'eau.
Vos missions
Un volet reporting/outillage:
- Avec modernisation des outils de reporting pour le suivi des campagnes de tests (conception et exécution des tests)
- Avec utilisation de l'IA pour optimisation des outils de report
- Avec possibilité d'identifier des critères supplémentaires de contrôle de l'exécution : vélocité de l'exécution...
- Avec proposition de nouveaux outils de suivi sur le marché
Un volet opérationnel :
- Avec prise en charge du cadrage des campagnes de test : rédaction du plan de test général, identification des macros-impacts
- Avec conception, exécution et suivi des campagnes de test sur les différents périmètres fonctionnels (Epargne, prévoyance, Emprunteur, TFA)
- Avec participation à l'élaboration de la stratégie d'automatisation des tests
- Avec contribution aux bilans des campagnes de tests
Le Quality Analyst peut intervenir sur des périmètres de tests techniques, fonctionnels et/ou métiers quelles que soient les phases.
Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.
Vos avantages
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !
Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au coeur de nos activités.
Votre rémunération
Une rémunération brute mensuelle comprise entre 800 et 1900 euros en fonction de votre type de contrat en alternance, de votre âge et de votre niveau d'études de Bac +1 à Bac +5.
Le process de recrutement
1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.
2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.
Le profil recherché
:
Cadre / Non Cadre : Non cadre
Niveau d'étude minimum : Bac +3 / L3
Formation / Spécialisation :
Vous préparez un diplôme en Ecole de commerce ou Ecole Nationale d'Assurances avec une spécialisation Assurances
Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans
Soft skills :
- Avoir le sens du résultat
- Interagir facilement avec les autres
- Proposer des initiatives ou des solutions
- Travailler en équipe
Outils informatiques :
Pack Office
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Parking gratuit à proximité
- Bonne mutuelle
- Avantages bancaires
- Intéressement ou participation
- Flexibilité des horaires
- Télétravail selon entité
- RTT
- Organisation de conférence & workshops
- Espaces calmes
- Enquête d'engagement annuelle
- Dispositif en faveur des salariés aidants
- Assistante sociale
- Actions de prévention santé
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec un gestionnaire RH (Siège)
-
Un rendez-vous avec le manager du poste à pourvoir (Siège & unités de gestion de sinistre)
-
Un rendez-vous avec le gestionnaire RH (Siège)
-
Un questionnaire de personnalité professionnelle (Siège)
-
Crédit Agricole Assurances en images
Publiée le 25/03/2026 - Réf : 2026-110607
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Alternance - Quality Analyst H/F
- Paris - 75
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Pour les postes éligibles :
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