Technicien Informatique H/F

Institution du Sacre Coeur

Nous recherchons notre Technicien Informatique pour rejoindre notre équipe.

Missions principales :
Sous la responsabilité du responsable informatique, le technicien informatique assure auprès de l'ensemble des utilisateurs de l'établissement les différentes interventions liées à la gestion des systèmes d'information.

- Maintenance des équipements de l'ensemble du parc (450 postes de travail - installation, paramétrage, déploiement, .) ;
- Support technique, assistance aux utilisateurs ;
- Gestion de l'inventaire matériels et logiciels du parc ;
- Maintenance et sécurité des réseaux ;
- Interface avec prestataires extérieurs ;
- Accompagner le service communication dans la gestion du site internet de l'établissement ;
- Diverses tâches administratives et techniques :
Administration des moyens d'impression
Assistance au service communication (MAJ site internet, support de communication, .)
Gestion du parc téléphonique et de la flotte mobiles
Intervention, mise en place et réglage des matériels audio/vidéo
Gestion des réservations de matériels

Compétences Techniques souhaitées :
- Maitriser le système d'exploitation Windows 11 ;
- Maîtriser Active Directory et ses composants ;
- Maitrise office365 ;
- Connaître les concepts et les techniques d'architecture des systèmes, des réseaux et de la téléphonie sur IP ;
- Connaître une solution de déploiement des systèmes d'exploitation et des logiciels ;
- Savoir rédiger des procédures, des consignes et documents techniques ;
- Connaissance des configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques ;
- Connaissance des systèmes de vidéo-projection et de visioconférence ;
- Connaissance en montage vidéo et capsule vidéo ;
- Savoir détecter et diagnostiquer les problèmes systèmes et réseaux ;
- Avoir des notions de Wordpress

Profil recherché :
- Formation en Informatique (Bac +2 Minimum : BTS SIO ou BACHELOR Informatique)
- Première expérience sur un poste similaire appréciée
- Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes
- Aptitude à travailler en équipe
- Sens de l'initiative et autonomie
- Bon relationnel et sens de la communication
- Capacité à assurer le suivi et le reporting de son activité

Contrat :
- CDI à temps plein
- Rémunération : entre 2 086.46 € et 2 378.57 € sur 12 mois
- Les périodes de congés scolaires ne sont pas travaillées, à l'exception de 10 jours au début du mois de juillet et d'une semaine à la fin du mois d'août.