Tractoriste Viticole - Vignobles Mumm Perrier-Jouët - Avenay - CDI H/F Pernod Ricard

Vous rejoignez un vignoble exigeant, structuré et reconnu, dans un environnement où la qualité du travail, la maîtrise technique et l'esprit d'équipe sont essentiels.

Rattaché(e) au Chef de Culture / Chef d'équipe, vous intervenez sur un vignoble d'environ 65 hectares, réparti sur plusieurs secteurs, avec des parcelles parfois techniques, morcelées et exigeantes en conduite comme en organisation.

Ce recrutement est le remplacement d'un collaborateur suite à une promotion interne comme chef de culture. Le poste s'inscrit dans une équipe investie, dynamique et attachée à la rigueur des pratiques viticoles comme à l'entraide sur le terrain.

Vos missions

Vous assurez, en équipe avec le personnel du secteur, l'ensemble des travaux viticoles mécaniques et ponctuellement manuels, de la taille à la vendange, dans le respect du cahier des charges de l'AOC Champagne, des règles de sécurité et des standards internes de qualité, QSE et viticulture durable.

À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

1. Conduite d'engins viticoles et agricoles

• Réaliser les travaux mécanisés de la vigne, en priorité les travaux de conduite d'engins.

• Conduire les matériels mis à disposition : tracteurs viticoles, tracteur agricole, chenillard, chariot élévateur et tout autre engin utile à l'activité.

• Assurer les déplacements entre parcelles dans le respect des règles de sécurité et du code de la route.

• Adapter votre conduite aux spécificités du terrain : pente, accès complexes, état du sol, configuration parcellaire, météo.

2. Entretien et maintenance courante du matériel

• Réaliser les contrôles quotidiens à la prise de poste : niveaux, graissage, détection de fuites, détection de pannes latentes.

• Assurer l'entretien courant du matériel et les opérations de maintenance de premier et deuxième niveau.

• Participer au montage, réglage et suivi des outils associés aux tracteurs.

• Identifier les anomalies techniques et alerter lorsque l'intervention d'un prestataire spécialisé est nécessaire.

3. Participation aux travaux viticoles et aux vendanges

• Participer à l'ensemble des travaux de la vigne, y compris certains travaux manuels selon les besoins de l'exploitation.

• Intervenir pendant les vendanges sur des postes vendange en fonctions des besoins de l'organisation et des compétences.

4. Travail en équipe et remontée d'informations

• Travailler en coordination avec l'équipe du secteur, dans un esprit d'entraide et de responsabilité partagée.

• Faire remonter vos observations de terrain et contribuer à la bonne organisation du travail.

• Appliquer avec rigueur les consignes données par votre hiérarchie tout en faisant preuve d'autonomie dans la gestion de votre activité quotidienne.

Profil recherché

Nous recherchons un(e) tractoriste expérimenté(e), autonome, fiable et techniquement solide.

Compétences attendues

• Expérience confirmée en conduite d'engins viticoles, idéalement en Champagne.

• Bonne maîtrise de la conduite en conditions techniques et sur parcelles complexes.

• Connaissances en hydraulique, attelage, réglages d'outils et maintenance courante.

• Capacité à réaliser des diagnostics simples et à intervenir sur les pannes courantes.

• Notions appréciées en mécanique et soudure.

• Aisance avec l'utilisation d'outils numériques simples de suivi d'activité sur tablette.

Qualités personnelles

• Rigueur et sens de l'organisation.

• Autonomie et capacité à prendre les bonnes initiatives sur le terrain.

• Esprit d'équipe et sens de l'entraide.

• Souplesse et polyvalence selon les saisons et les priorités du vignoble.

• Respect strict des consignes de sécurité, des EPI et des exigences qualité.

Conditions

• Base hebdomadaire moyenne : 32h50.

• Organisation majoritairement du lundi au vendredi.

• Horaires variables selon la saison, l'activité et les conditions climatiques.

• Une réelle souplesse horaire est attendue lors des périodes fortes d'activité, notamment au printemps et pendant les vendanges.

Merci de bien vouloir nous adresser votre candidature dès que possible et avant le 6 avril.

Prise de poste souhaitée entre début mai et mi-juin 2026.

Date de fin de publication :

Date prévisible d'embauche :

Date de fin d'emploi envisagée :