Chargé de Recrutement & Exploitation H/F Interima

Vos enjeux

Véritable pilier de l'agence, vous intervenez au coeur de l'activité :

· Assurer un recrutement efficace et qualitatif pour répondre aux besoins clients
· Garantir la bonne gestion administrative des missions d'intérim
· Contribuer activement au développement commercial de l'agence
· Gagner en autonomie et devenir un véritable relais du responsable d'agence

Vous évoluez dans un poste transverse, avec une forte dimension opérationnelle et commerciale.
Vos responsabilités

Recrutement & sourcing

· Accueillir, évaluer et recruter les candidats (entretiens, dossiers, contrôles de références)
· Gérer les entretiens candidats
· Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les jobboards (France Travail, Hellowork, Indeed...)
· Sourcer activement via CVthèques et outils internes
· Proposer les candidatures aux clients et assurer le suivi des recrutements
· Développer le recrutement sur le secteur transport (VL, PL, SPL, Bus, formations)

Exploitation & développement commercial

· Assurer un contact quotidien avec clients, prospects et intérimaires
· Prendre les commandes clients et assurer leur suivi
· Réaliser des actions de relance commerciale et de fidélisation
· Participer aux forums emploi et développer les partenariats
· Contribuer activement au développement du chiffre d'affaires

Gestion administrative & suivi des missions

· Rédiger, suivre et renouveler les contrats de mission
· Gérer les dossiers intérimaires via le logiciel (Anaël TT)
· Assurer le suivi des DUE, attestations et documents obligatoires
· Participer à la facturation et au suivi des paies (formation possible)
· Suivre les missions (appels, retours clients, satisfaction)

Organisation & vie d'agence

· Assurer l'accueil physique et téléphonique
· Gérer le standard et le suivi des appels
· Participer au bon fonctionnement global de l'agence
· Collaborer étroitement avec le responsable d'agence et les autres bureaux

Santé, Sécurité & RSE

· Sensibiliser les intérimaires aux risques professionnels
· Suivre les visites médicales et les accidents du travail
· Participer aux actions et projets RSE