Accompagnant Éducatif et Social H/F Croix-Rouge française
- Limoges-Fourches - 77
- CDI
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Sous la responsabilité du Chef de service vous intégrez un dispositif accueil de jour en binôme avec un agent d'accueil accueillant une trentaine de personnes par jour. Le public accueilli est un public en situation de grande précarité
Vos missions principales seront :
- Accueil et écoute active
- Accompagnement aux gestes du quotidien
- Prévention et gestion des situations à risque
- Soutien relationnel et écoute bienveillante
- Travail en équipe et transmissions
- Respect du cadre et de la vie collective
- Mise en place d'activités collectives
Particularités liées à un public très marginalisé
Tolérance et adaptation face aux comportements liés à l'errance, l'addiction, la santé mentale.
Savoir gérer les paradoxes (protéger sans infantiliser).
Maintenir un cadre sécurisant tout en évitant l'escalade.
Prioriser le lien et la mise à l'abri plutôt que les injonctions.
Capacité à désamorcer les tensions par l'écoute et la communication non violente.
Précisions sur la rémunération :
La Rémunération minimale (fixée par la convention collective) pourra être réévaluée avec la reprise de votre ancienneté dans l'emploi
L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois
La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle. Elle peut être mensualisée
Précisions sur le poste :
Type de contrat CDI
Temps plein : 35h/semaine du lundi au vendredi
Le profil recherché
Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous !
Vous possédez un diplôme d'Accompagnant éducatif et social,
Vous avez un profil réactif, rigoureux et disposez de capacités de savoirs êtres et de savoir faire
Etre à l'écoute et aimer le dialogue avec les personnes accueillies
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection du CV - Délai 3 semaines max
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Entretien téléphonique de préqualification
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Entretien visio avec manager ou RH
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Entretien physique avec manager
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Croix-Rouge française en images
La carte
18 Chemin du Brasson
77550 Limoges-Fourches
Publiée le 23/06/2026 - Réf : CRF12954
