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Alternance - Digital Industrie H/F Michelin
- France
- Alternance
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Localisation : Clermont-Ferrand
Niveau d'études : Bac +3 à Bac +5 (école d'ingénieur ou université)
Date de début : Septembre 2026
⏱️ Durée: 2 à 3 ans
Contexte
Depuis plusieurs années, le Groupe Michelin s'est engagé dans l'industrialisation et le déploiement à grande échelle de solutions digitales pour le Manufacturing, avec pour ambition d'accélérer la transformation de ses usines et d'améliorer leur performance opérationnelle. Au sein de nos équipes méthodes, basée à Clermont-Ferrand, vous contribuerez à la définition de la stratégie industrielle pour l'ensemble de nos usines poids lourd au travers le monde. Vous participerez activement à la transformation digitale de nos procédés industriels et de contribuer à faire de Michelin une véritable « Data Driven Company ». Si vous avez une appétence pour l'innovation numérique appliquée au monde industriel et que vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement de production concret, cette alternance de 3 ans est faite pour vous !
Mission : Au cours de votre alternance, vous interviendrez sur des projets stratégiques de transformation digitale en milieu industriel.
Missions
*
Contribuer à l'amélioration de la performance industrielle et la maitrise de nos procédés par l'exploitation de la data et la mise en oeuvre des outils digitaux.
*
Développer des outils d'exploitation de données (tableaux de bord, applications, etc.) pour aider au pilotage de la performance industrielle de nos usines, en collaboration avec les ingénieurs progrès et méthodes, sur un périmètre international.
*
Digitaliser les bases de performances de nos procédés industriels à l'échelle mondiale, en lien étroit avec nos experts procédés, nos usines et le support de nos équipes digitales.
*
Appliquer une démarche de gestion de projet rigoureuse depuis la définition des besoins clients jusqu'à la validation des livrables, afin d'assurer le bon déroulement de chaque initiative de transformation :
- Recueillir et formaliser les attentes des clients internes,
- Assurer la coordination et la communication entre les différents interlocuteurs du projet,
- Mesurer les résultats des projets mis en oeuvre (suivi d'indicateurs de performance, qualité, gains de productivité...) et analyser ces données pour vérifier l'atteinte des bénéfices attendus, tout en proposant des actions d'amélioration si nécessaire.
*
Contribuer à la montée en compétence de l'équipe en participant à la sensibilisation et à la formation des collaborateurs aux nouveaux outils digitaux et à la démarche Industrie 4.0, en appui du Digital Transformer de l'équipe B2B.
*
Pour accomplir ces missions nos experts vont vous accompagner pour développer votre expertise en analyse de données et en transformation digitale (Industrie 4.0), ainsi que la maîtrise du procédé industriel
Formation
Vous préparez un diplôme Bac +5 (école d'ingénieur ou université) à dominante industrielle (génie industriel, génie mécanique, automatisme, etc.), avec idéalement une spécialisation ou un fort intérêt pour la gestion de projet et le numérique.
*
Gestion de projet : Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et savez structurer un projet (planification, coordination, respect des échéances).
*
Communication : Vous avez d'excellentes capacités relationnelles et êtes à l'aise pour collaborer avec de multiples interlocuteurs (équipes métier, experts techniques, personnel d'usine...) dans un environnement multiculturel.
*
Compétences digitales : Vous avez une appétence pour les technologies digitales et la data. La maîtrise des langages SQL, Python et la connaissance d'environnements comme Databricks ou des outils de visualisation de données (ex : Power BI) sont un plus apprécié.
*
Langues et mobilité : Vous possédez une bonne maîtrise de l'anglais (niveau B2) et êtes prêt(e) à effectuer des déplacements ponctuels sur nos sites en Europe/Monde.
Informations complémentaires : Un tuteur ou une tutrice dédié(e) vous accompagnera tout au long de votre alternance pour vous aider à développer vos connaissances et vos compétences, avec la possibilité de suivre des formations complémentaires en lien avec votre mission.
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Cette offre vous intéresse et vous demande de la mobilité ?
Michelin vous accompagne dans la recherche et le financement de votre logement.
En cas d'éloignement école/entreprise de plus de 50 km :
* Participation aux frais de trajet (sous conditions)
* En cas de double loyer, versement d'une indemnité forfaitaire
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Informations importantes pour votre candidature :
* votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi
* merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.
Nous vous précisons que la période d'alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine).
Si une période à l'étranger est obligatoire pour l'obtention de votre diplôme, Michelin n'est pas dans l'obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.
Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.
Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d'études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1493 € brut mensuel pour un diplôme préparé Bac +1 et 1683 € brut mensuel pour un diplôme préparé Bac +5.
Bienvenue chez Michelin
Parce que nous croyons que chacun doit pouvoir être acteur de son évolution professionnelle, nous voulons donner à tous les moyens de développer son potentiel, dans un environnement multiculturel et international, fondé sur l'inclusion des diversités et l'égalité des chances.
Rejoignez le Groupe Michelin, inspirons les vies de demain.
Les avantages
- Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
- Locaux modernes, équipements techniques
- 13ème mois, bonne mutuelle, intéressement ou participation
- Flexibilité des horaires, RTT
- Espaces calmes, Organisation de conférence & workshops
- Activités sportives
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réalisation d'un tri CV par le/la recruteur (excepté pour les postes de productions)
-
Réalisation d'un entretien avec le/la recruteur (visio, téléphone, face à face)
-
Participation à une journée d'entretiens sur site avec différents intervenants (RH)
-
Publiée le 23/03/2026 - Réf : R-2026006086_1774276221
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