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Cette estimation de salaire pour le poste de Assistante Administrative et Commerciale H/F à Laval est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 750 € / an 1 896 € / mois 12,50 € / heureSalaire brut estimé
24 600 € / an 2 050 € / mois 13,52 € / heureSalaire brut max
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Assistante Administrative et Commerciale H/F TYLS Conseil
- Laval - 53
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Chez TYLS Conseil, vous rejoignez une équipe engagée auprès des entrepreneurs pour leur offrir un accompagnement structuré, rigoureux et profondément humain.
Votre mission :
En tant qu'Assistante Administrative et Commerciale, vous contribuez à la qualité et à la fluidité des missions menées au sein du Pôle Social, afin de garantir un service fiable, organisé et professionnel.
Votre rôle au quotidien :
Sous la responsabilité de votre Manager RH et Paie et en lien direct avec les gestionnaires de Paie du Service Social, vous participez à la gestion administrative de l'activité du Pôle Social.
Vous prenez en charge :
- La préparation et le suivi des lettres de mission clients
- La mise en place de tableaux de suivi
- Le classement, l'organisation et la mise à jour des bases de données
- La mise en page de Quiz
- L'accompagnement et le suivi d'informations comptables et juridique social
- La rédaction de courriers divers
- Présenter nos services (conseils pour l'embauche des salariés, bulletins de salaire, choix de mutuelles/prévoyance, etc.) aux prospects
Le profil recherché
Vous êtes notre futur talent si :
- Vous êtes diplômé(e) d'une formation administrative type BTS Gestion PME-PMI
- Vous bénéficiez d'une première expérience sur des missions administratives variées et dans un rôle de support auprès de plusieurs interlocuteurs
- Vous êtes à l'aise dans la rédaction, le suivi de données, les reportings et le relationnel clients
- Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et savez respecter des process existants
- Vous savez vous adapter aux changements et contribuer à l'amélioration continue
- Une connaissance des rouages de la paie ou de la réglementation sociale est un atout supplémentaire (ou vous êtes motivé(e) pour les découvrir)
Ce que nous vous proposons :
- Une expertise 360° à portée de main (juridique, social, gestion, formation...).
- Une culture orientée mouvement : autonomie, réactivité, amélioration continue.
- Un collectif soudé, simple et efficace : coopération, écoute, proximité.
- Un CDI 39h basé à Laval.
- Une intégration progressive et un accompagnement adapté.
- Un réseau en pleine dynamique, qui vous permet de développer votre potentiel, avec vous.
Envie d'un nouveau défi ?
Postulez dès aujourd'hui et découvrez un environnement où votre expertise compte réellement.
Rejoignez un réseau en pleine évolution, qui vous donnera les moyens de réussir et de faire grandir votre potentiel.
Pourquoi rejoindre notre équipe TYLS Conseil ?
Vous travaillez au coeur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche holistique des besoins client.
Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun.
Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe solide pour avancer ensemble, un engagement envers la formation continue et le développement de nos collaborateurs, le tout dans un environnement convivial où le service client est notre priorité absolue.
Les avantages
- Cabinets comptables régionaux à taille humaine
- Environnement de travail convivial, outils connectés et digitalisés
- Management de proximité
- Parcours d'intégration "sur mesure"
- Formations collectives et individualisées
- Développement des compétences adapté au projet de chaque salarié
- Mobilité géographique possible au sein du réseau
- Chèques cadeaux, Prime commerciale, Prime cooptation...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique avec nos chargées de recrutement
-
Entretien avec le Dirigeant-Associé du cabinet recruteur
-
Entretien avec un 2ème Dirigeant Associé du réseau TYLS Conseil
-
TYLS Conseil en images
Publiée le 20/03/2026 - Réf : gewjl0
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Assistante Administrative et Commerciale H/F
- Laval - 53
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