Alt - Chef de Produit Junior H/F Generali France

Generali

Avec plus de 71 millions de clients et un chiffre d'affaires de 95,2 milliards d'euros en 2024, Generali est l'un des leaders de l'assurance et de la gestion d'actifs dans le monde. Assureur responsable, nous plaçons la durabilité au coeur de notre stratégie.

Notre direction

Le marché Epargne et Gestion de patrimoine développe nos solutions d'épargne et de gestion de patrimoine, assure la souscription et la gestion des contrats et anime notre réseau de Conseillers en Gestion de Patrimoine et nos Partenaires grands comptes.

Au sein des solutions d'Assurance, nous développons des produits flexibles permettant à nos partenaires de créer de meilleurs offres pour leurs clients. Notre but est de déconstruire des solutions opérationnelles techniques, digitales et financières, pour optimiser nos produits et être une référence en terme de qualité de service.

Vos missions

Intégré à l'équipe marketing, vous contribuerez au développement et à la gestion de l'offre d'épargne et de retraite individuelle. Vos missions seront les suivantes :

• Analyse de marché & veille réglementaire : suivi des tendances du secteur (PER, assurance-vie), veille concurrentielle, évolutions réglementaires.
• Développement de l'offre : participation à la conception de nouvelles offres ou à l'évolution des produits existants.
• Communication & activation commerciale : création de supports marketing (brochures, fiches produits, contenus digitaux), animation des réseaux de distribution (interne ou partenaires).
• Gestion de projet transverse : coordination avec les équipes juridiques, digitales et commerciales.

Profil recherché

• Étudiant en Bac +4/5 en école de commerce, université ou école d'assurance avec une spécialisation en marketing, finance ou assurance.
• Intérêt marqué pour les produits financiers, la retraite et les enjeux ESG.
• Esprit analytique, rigueur, autonomie et sens du client.
• Aisance avec Excel, PowerPoint.
• Bonne capacité rédactionnelle et goût pour le travail en équipe.

Nous rejoindre, c'est :

• intégrer une entreprise dynamique qui place l'innovation et la durabilité au coeur de sa stratégie
• relever des challenges, faire preuve d'initiative et organiser son travail en mode hybride
• construire sa carrière et développer ses compétences
• se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l'équité et l'inclusion
• avoir la possibilité de s'engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l'impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site.

Generali veille au respect de l'égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Les candidatures seront traitées par ordre d'arrivée. Engagé en faveur de l'égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.