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Gestionnaire des Ressources Humaines H/F

École Nationale de Police

  • Roubaix - 59
  • Fonctionnaire
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public d'état
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Détail du poste

Catégorie C / corps des adjoints administratifs
Groupe RIFSEEP: 2

Vos activités principales:

Gère l'ensemble des opérations propres au domaine RH:
- dossiers individuels (retraite, arrêtés, mobilités, avancements,...);
- Suivi et archivage des mails;
- constitution des dossiers des nouveaux arrivants;
- gestion CET;
- traite les dossiers ponctuels et assure la mise en forme des dossiers sur Writer, Calc;
- réserve opérationnelle ( suivi des tableaux internes et établissement des états de services faits );
- cartes professionnelles (demande de carte et renouvellements des certificats);
- saisie entretiens professionnels et de formations sur SIRH ;
- gestion administrative des dossiers du personnel sur SIRH ;
- Saisie des horaires du service ressources humaines sur la Nouvelle Main Courante Individuelle et établissement de mentions éventuelles;
- Fiabilisation des données sur SIRH;
- les arrêts maladies, la médecine de prévention, les dossiers de blessures en service des permanents.
- gestion du temps de travail
- gestion des stages (formation, ressourcement)
- Assure la remontée d'information sur son domaine (organigramme, statistiques, ...)
- Assure le lien avec les autres services (Académie de police/ SGAMI /, Médecine de prévention, Assistante sociale,...)

Votre environnement professionnel:

Activités du service: L'Académie de Police à vocation à développer, programmer, gérer et assurer la formation aux métiers des élèves affectés au sein de l'école nationale de police de Roubaix-Hem (gardiens de la paix, policiers-adjoints et cadets de la République).

Composition et effectifs du service: 112 fonctionnaires répartis sur 2 départements (formations et ressources), d'une unité de sécurité intérieure dont 10 personnels à l'annexe de Béthune.
Liaisons hiérarchiques: Supérieur hiérarchique direct - Secrétaire Administrative de Classe Exceptionnelle, Responsable de l'unité des Ressources Humaines
Liaisons fonctionnelles: Personnel ENP Roubaix et l'annexe de Béthune, Secrétariat général pour l'administration du ministère de l'intérieur, Préfecture, Académie de Police, Direction des ressources humaines, des finances et des soutiens de la Police Nationale

Le profil recherché

Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique / requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique / requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe / niveau pratique / requis
Savoir s'organiser / niveau initié / requis
Savoir analyser / niveau initié / requis
Savoir appliquer la réglementation / niveau initié / requis
Avoir l'esprit de synthèse / niveau initié / requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines / niveau pratique / requis
savoir s'adapter / niveau pratique / requis
savoir accueillir / niveau initié / requis
savoir s'exprimer oralement / niveau initié / requis
savoir communiquer / niveau maîtrise / requis

Vos perspectives: Évolution de carrière commune à celle de tous les personnels administratifs

La carte

117 Rue Joseph Dubar

59100 Roubaix

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Publiée le 20/03/2026 - Réf : MINT_BA059PNC-117950

Gestionnaire des Ressources Humaines H/F

École Nationale de Police
  • Roubaix - 59
  • Fonctionnaire
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