Détail du poste
Dans le cadre du développement de ses activités, ECF Sud Prévention Sécurité renforce son équipe commerciale et recrute un(e) Conseiller(ère) en Formation Professionnelle.
Votre rôle : développer l'activité commerciale et accompagner les entreprises dans leurs besoins en formation professionnelle.
Vos missions :
Développement commercial :
- Prospecter activement (appels, rendez-vous, terrain)
- Identifier de nouvelles opportunités et développer votre portefeuille clients
- Fidéliser et accompagner les clients existants
Conseil & accompagnement :
- Analyser les besoins en formation des entreprises
- Proposer des solutions adaptées et sur mesure
- Accompagner les clients dans les dispositifs de financement (OPCO, aides.)
Suivi & organisation :
- Assurer le suivi complet des dossiers en lien avec l'équipe administrative
- Mettre à jour le CRM et suivre votre activité commerciale
- Participer à l'organisation d'événements professionnels (salons, ateliers, réunions.)
Contribution stratégique :
- Être force de proposition sur les actions commerciales
- Contribuer au développement et à la visibilité de l'entreprise
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrer un groupe reconnu dans la formation professionnelle (ECF)
- Un poste terrain, dynamique et polyvalent
- Un environnement en plein développement
- Une mission à fort impact auprès des entreprises du territoire
Le profil recherché
Compétences: GRH,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Proposer des solutions de formation innovantes,commercial ,prospection,accompagner les entreprises
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Enseignement de la conduite
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 19/04/2026 - Réf : 205PNWR
