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Salaire brut min
23 600 € / an 1 967 € / mois 12,97 € / heureSalaire brut estimé
27 800 € / an 2 317 € / mois 15,27 € / heureSalaire brut max
33 500 € / an 2 792 € / mois 18,41 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Assistant de Service Social H/F CHI Créteil
- Créteil - 94
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Le C.A.M.S.P de Créteil (centre d'action médico-sociale précoce) est un établissement public dépendant du pôle Femme-Mère-enfant du Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil.
Il s'adresse à des enfants de la naissance à 6 ans, qui présentent (ou risque de présenter) des difficultés de développement et/ou de déficit moteur, sensoriel ou intellectuel. Il assure un rôle de prévention dans le cas du suivi des enfants à risque de séquelles ou nés très prématurément.
Le CAMSP compte 22 professionnels (pédiatres, psychomotriciens,orthophonistes, ergothérapeutes, kinésithérapeutes, assistantes-sociales, psychologues, secrétaires, cadre socio-éducatif, éducatrice spécialisée, maitresse de maison).
L'assistant de service social aura en charge les missions suivantes :
Accompagner les familles dans les démarches administratives (dossier MDPH, dossier IME, SESSAD..)
Faciliter l'accès des familles aux droits et aux services sociaux et partenaires
Soutenir les familles dans l'aménagement de la vie quotidienne (prise en compte de la fratrie, recherche d'un mode de garde, reprise de travail, aménagement du temps de travail en fonction des soins de l'enfant)
Organiser et participer aux réunions avec les différents partenaires et assurer ainsi une continuité du début de la prise en charge de l'enfant jusqu'à ces 3 ans après sa sortie du CAMSP.
Participer aux synthèses et aux réunions cliniques
Animer et coordonner des réunions parents ou groupe de parent-enfant
Coordonner l'évaluation des besoins de l'enfant avec les professionnels du CAMSP et les partenaires extérieurs pour élaborer et mener son projet d'orientation.
Le profil recherché
Permis B souhaité (voiture de fonction sur place).
Compétences attendues :
Qualités relationnelles, d'écoute et d'observation
Sens de l'organisation et rigueur
Capacité à travailler en équipe et en transversalité.
Informations complémentaires :
Poste à pourvoir dès que possible - temps plein
Contrats réglementaires de la fonction publique ( détachement /mutation/mise en stage) ou CDI.
26 congés annuels + 14 RTT pour une année pleine de présence
Vos avantages :
L'établissement dispose également d'un service QVT actif.
Salle de sport réservée au personnel
Prise en en charge de 75% du Pass Navigo
Accès au restaurant d'établissement
Comité d'entreprise
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil se situe au 40 avenue de Verdun à Créteil.
L'établissement est accessible par :
La ligne 8 du métro : arrêt Créteil Université
Le bus TVM : arrêt Hôpital Intercommunal
Le bus 317 : arrêt Hôpital Intercommunal
En RER : RER A, RER D
Processus du recrutement :
Un entretien téléphonique, puis dans un deuxième temps un entretien réalisé en présentiel.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Ref: 5vf6ehh0a9
Bienvenue chez CHI Créteil
Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L'établissement bénéficie d'un plateau technique de dernière génération d'imagerie, d'examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.
Le CHIC est organisé en 5 pôles :
Pôle P érinatalité F emme E nfant A dolescent : un centre périnatal de niveau 3 gérant par an près de 3700 accouchements, un service de réanimation et un service de néonatologie dimensionnés en conséquence, un centre d'IVG, un centre d'assistance médicale à la procréation ainsi que des services de pédiatrie générale, de chirurgie pédiatrique et de pédopsychiatrie.
Pôle S pécialités C ancer : l'organisation de ce pôle a pour mission principale, la fluidité et l'efficience du parcours patient, notamment en matière de cancérologie médicale et chirurgicale.
Pôle U rgences- R éanimation- M édecine- I magerie- S anté P ublique qui répond aux missions de proximité de l'établissement grâce à ses services d'urgences, de médecine interne, de médecine polyvalente, de réanimation, d'imagerie médicale, des explorations fonctionnelles cardiaques et neurologiques, d'un service de gériatrie composée d'une unité de Soins de Suite et de Réadaptation et d'une Unité de Gériatrie Aigüe, du CLAT, du CeGIDD, de l'UMJ et de la Permanence d'Accès aux Soins de Santé.
Pôle M édico- T echnique est un pôle polyvalent, adapté aussi bien aux examens simples qu'aux diagnostics et traitements sophistiqués. Il comprend un service d'anatomo-pathologie et de cytologie pathologique, un plateau de biologie, une pharmacie, un service de stérilisation, une équipe opérationnelle d'hygiène.
Pôle Acuité Vision Dynamique Ambulatoire (AVDA)
La carte
40 Avenue de Verdun
94000 Créteil
Publiée le 19/03/2026 - Réf : 5vf6ehh0a9
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