Salaire fourni par le recruteur
Agent de Nettoyage à Guer H/F O2
- Guer - 56
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre mission :
En tant qu'agent(e) d'entretien au sein de notre agence, vous intervenez sur différents sites afin de :
Assurer l'entretien et la propreté des locaux (nettoyage des surfaces, sols, sanitaires, selon les besoins)
Veiller à maintenir des espaces propres et agréables, en apportant une attention particulière aux détails
Contribuer au confort, au bien-être et à la satisfaction de nos clients, dans le respect des consignes et d'une relation de confiance
Vous êtes salariés de l'entreprise, à ce titre vous bénéficiez de 5 semaines de congés payés, d'un CSE, d'une mutuelle, d'une participation aux bénéfices ou PPV.
Le profil recherché
Ce que nous vous proposons :
CDI à temps partiel, adapté aux personnes souhaitant compléter leur activité principale
Une rémunération de 12,05€ à 13,05€ brut/heure en fonction de l'expérience et du niveau avec prime horaire
Indemnité kilométrique 0.44€ + rémunération des temps intermission
De suivre un vrai cursus de formation théorique et pratique .
Un accompagnement personnalisé pour vous mettre en confiance
Un planning et des prestations régulières
Une aide à la mobilité avec des voitures de service en fonction du contrat ou du secteur géographique
Profil recherché :
Avoir une première expérience c'est bien, mais la motivation et l'envie de bien faire est un plus
Avoir le sens de l'observation, car il faudra partir à la chasse à la poussière
Avoir un bon savoir être, car la satisfaction client c'est ce que nous cherchons tous
Permis B et le véhicule personnel obligatoire.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans cv !
-
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
-
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
-
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
-
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
-
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
-
Validation et intégration
-
Présentation des différentes étapes de votre intégration
-
Accompagnement dans votre montée en compétences
-
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
-
O2 en images
Publiée le 19/03/2026 - Réf : LVGDRKKTDMLGZY675
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