Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Gestionnaire de Paie H/F à Dijon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureSalaire brut max
34 200 € / an 2 850 € / mois 18,79 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agence d'intérim
-
Cette offre est publiée par une agence d'intérim. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Gestionnaire de Paie H/F PROMAN Dijon
- Dijon - 21
- CDI
- Bac
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Vous êtes en charge d'un portefeuille d'environ 250-300 paies mensuelles dans un environnement multi conventions. Vous effectuez également les déclarations de charges périodiques, le suivi et la gestion du salarié de son entrée à sa sortie de l'entreprise.
En tant qu'interlocuteur privilégié de vos clients, vous assurez un premier niveau de conseil en Droit social au quotidien.
Le profil recherché
Titulaire d'une formation en paie ou en droit social, vous justifiez d'une expérience significative dans un univers multi conventions ; vos compétences vous permettent de prendre en charge rapidement un portefeuille de façon autonome.
Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
L'entreprise
Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une centaine de Collaborateurs sur la Bourgogne Franche Comté. Il accompagne des TPE/PME locales dans leurs problématiques comptables, fiscales et sociales.
Dans le cadre d'un remplacement, il recrute un Gestionnaire paie H/F basé à Dijon.
Publiée le 19/03/2026 - Réf : GP-AUCAP21
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Gestionnaire de Paie H/F
- Dijon - 21
- CDI
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