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Cette estimation de salaire pour le poste de Chargee de Missions Developpement RH H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
36 400 € / an 3 033 € / mois 20,00 € / heureSalaire brut estimé
49 200 € / an 4 100 € / mois 27,03 € / heureSalaire brut max
63 500 € / an 5 292 € / mois 34,89 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chargee de Missions Developpement RH H/F STEF
- Paris 8e - 75
- CDD
- 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Transport • Logistique
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, STEF recherche un ou une Chargé de missions développement RH au sein de la direction développement des ressources humaines. Rattaché(e) au Responsable Gestion des Talents, vous serez un des acteurs de la stratégie RH du Groupe.
Votre rôle ?
Votre mission : détecter, développer et accompagner les talents qui feront la réussite de demain. Vous interviendrez au coeur des enjeux humains dans un environnement transport et logistique en pleine transformation, en lien direct avec nos filiales et nos managers.
Détecter et évaluer le potentiel de nos talents :
* Réaliser des entretiens et des évaluations internes
* Identifier les forces et points de progrès des collaborateurs rencontrés et proposer des plans de développement personnalisés
Suivre les parcours de développement ( Graduate Program, parcours de promotion internes ...) en coordination avec les DRH, managers et RRH :
* Garantir le bon déroulement des onboardings pour les nouveaux arrivants
* Animer les plans de développement individualisés : apprécier l'évolution du parcours ainsi que la motivation des collaborateurs à travers des entretiens de suivi
* Suivre et reporter les KPIs des parcours auprès des différentes directions RH de BU
* Organiser et participer aux différents événements : séminaires graduates, teambuilding
Conseiller et accompagner nos DRH, RRH et Manager sur le développement et la sécurisation de leurs organisations
* Sensibiliser nos managers aux enjeux de la gestion des talents
* Former les RRH et Managers aux outils de Développement
* Animer la campagne EAD et EP sur un périmètre donné, et proposer des analyses qualitatives
* Participer aux comités carrière BU : mise à jour des talents pool, identification des actions à mettre en place, suivi...
Le profil recherché
* Dynamique, enthousiaste, passionné(e) par l'humain et proche du terrain.
* Capable de s'affirmer tout en restant à l'écoute et adaptable.
* Force de proposition, orienté(e) service client, avec une vraie capacité à structurer et piloter des projets.
* Une expérience dans le secteur transport/logistique est un plus.
* Poste basé à Paris 8e, déplacements ponctuels en France.
Infos complémentaires
* Autonomie et responsabilités, avec un accompagnement solide.
* Perspectives d'évolution et mobilité interne en France.
* Conditions attractives : 2 jours de télétravail/semaine, tickets restaurant, mutuelle, RTT, PEE.
* Une équipe engagée et une ambiance conviviale
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-qualification téléphonique
-
Entretien RH
-
Entretien avec le ou la manager
-
Questionnaire de personnalité et test de raisonnement (selon les postes)
-
STEF en images
Publiée le 18/03/2026 - Réf : 26634 44045048
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Chargee de Missions Developpement RH H/F
- Paris 8e - 75
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