Les missions du poste

Chargé(e) de mission RH (H/F)
CDD 6 mois - Temps partiel (mi-temps)
Localisation : Cesson-Sévigné (35)

Notre client accompagne les entreprises bretonnes dans leur développement à l'international et contribue à l'attractivité économique du territoire.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission Ressources Humaines à mi-temps pour un CDD de 6 mois (renouvelable). Rattaché(e) à la direction, vous intervenez en appui sur l'ensemble des sujets RH.

Vos missions principales

Gestion administrative du personnel :
- Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants
- Gestion des dossiers liés aux inaptitudes
- Suivi des contentieux et procédures disciplinaires

Conseil et accompagnement RH
- Support et conseil aux collaborateurs sur les questions RH
- Accompagnement de la direction dans la gestion des compétences

Formation
- Analyse des besoins en formation
- Élaboration et suivi du plan de formation
- Organisation logistique et administrative des actions de formation
- Suivi budgétaire
- Relations avec l'OPCO

Recrutement
- Recueil des besoins
- Rédaction et diffusion des annonces
- Pré-sélection des candidatures
- Participation aux entretiens avec la direction
- Suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs

Suivi RH et veille

Suivi et analyse des données RH

Réalisation d'une veille sociale

Mise à jour des documents obligatoires

Le profil recherché

- Formation Bac +3/4 en gestion des entreprises ou Ressources Humaines
- Expérience d'au moins 5 ans en PME sur un poste similaire

Qualités attendues :
- Sens de la confidentialité
- Qualités d'écoute et sens du contact
- Autonomie et rigueur
- Esprit d'équipe

L'entreprise

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.