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Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Gestionnaire de Paie H/F BBM et Associés

Seyssinet-Pariset - 38
Alternance
Bac
Banque • Assurance • Finance

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Les missions du poste

Le Groupe BBM, Groupe d'expertise comptable, d'audit et de conseil, lance en partenariat avec le GRETA de Grenoble un Titre Professionnel Gestionnaire de Paie reconnu par l'État et inscrit au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles).

Une formation construite pour le terrain

Cette formation sera :

? Dispensée par des formateurs du GRETA
? Animée également par des collaborateurs paie du Groupe BBM, experts du métier
? Adaptée aux réalités d'un cabinet comptable
? Organisée en alternance avec un rythme personnalisé selon le calendrier de paie du Groupe BBM et plus largement du métier de collaborateur paie en cabinet comptable.

Nous avons conçu ce programme pour répondre aux exigences concrètes du métier en cabinet : multi-conventions, gestion de portefeuille clients, respect des échéances sociales.

Au programme

* Collecte et traitement des variables de paie
* Établissement des bulletins de salaire
* Déclarations sociales
* Gestion administrative du personnel
* Relation client en environnement multi-conventions
* Utilisation des outils et logiciels de paie

Le profil recherché

* Titulaire d'un Baccalauréat minimum (prérequis obligatoire)
* Intérêt pour les chiffres, la rigueur et la réglementation sociale
* Envie d'apprendre un métier technique et recherché
* Sens du service et esprit d'équipe

Aucune expérience en paie n'est exigée

Processus de recrutement

Les candidats présélectionnés seront conviés à :

Une journée d'information collective le 21 avril au Greta à Grenoble
? Présentation du métier
? Présentation de la formation
? Échanges avec les équipes
? Entretiens de recrutement individuels à l'issue de la réunion

Infos complémentaires

Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine
Mutuelle familiale prise en charge à 90% par l'employeur, titres restaurants dématérialisés de 8,5€/jour travaillé
CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Prise de contact téléphonique ou mail
Entretien téléphonique, Teams ou en présentiel avec la chargée de recrutement du Groupe
Second entretien avec un responsable de service et/ou l'un des associés du Groupe BBM
Selon le poste possibilité d'un 3ème entretien
Retour systématique aux candidats