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Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
24 570 € / an 2 048 € / mois 13,50 € / heureSalaire brut estimé
31 500 € / an 2 625 € / mois 17,31 € / heureSalaire brut max
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Mécanicien Agricole H/F
I4 Formation Conseil
- Jonquières-Saint-Vincent - 30
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Permis et certifications
- Permis C - Poids lourd
- Permis poids lourd
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
Permis et certifications
Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.
- Permis C - Poids lourd
- Permis poids lourd
Les missions du poste
Un poste concret, utile. et varié
Votre mission principale ? Prendre en charge le bon fonctionnement d'un parc d'une quarantaine de machines agricoles : tracteurs, enjambeurs, machines agricoles et machines spécifiques à la pépinière (planteuses, arracheuse .), véhicules, camions...
Ici, la mécanique ne se limite pas à remplacer des pièces.
Il faut comprendre, diagnostiquer, adapter, parfois inventer.
Certaines machines sont récentes, d'autres plus anciennes. Les pièces ne sont pas toujours faciles à trouver : il faut donc parfois faire preuve d'ingéniosité, fabriquer ou adapter une solution !
Les quelques missions qui vous attendent :
- Assurer une maintenance préventive pour éviter les arrêts machines
- Assurer les réparations et dépannages sur l'ensemble du parc en atelier mais aussi parfois aux champs sur les chantiers
- Suivre et gérer les réparations confiées aux prestataires
- Contrôler l'entretien courant du matériel agricole (tracteurs, enjambeurs, attelages, camions.)
- Contrôler la bonne utilisation du matériel dont les tractoristes et chauffeurs ont la charge
- Gérer l'approvisionnement des pièces et du matériel
- Prendre en charge la petite maintenance opérationnelle des bâtiments
Le poste demande donc polyvalence et adaptation aux priorités.
Ce qu'il faut aussi savoir
- Les missions varient entre atelier, champs et réflexion technique
- Cette mission demande de la débrouillardise
- Cette mission demande de la pédagogie pour aider les chauffeurs dans leur travail
- Vous aurez un rôle central : vous êtes au service des équipes de production et des tractoristes
- L'entreprise a de nombreux projets, vous n'allez pas vous ennuyer !
Autrement dit : ce poste conviendra à quelqu'un qui aime chercher des solutions et faire avancer les choses.
Le profil recherché
Nous cherchons une personne :
- Autonome et organisée (et très ordonnée)
- Bricoleuse et ingénieuse
- Aimant rendre service dans son domaine de compétence
- Capable de diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques
- Ayant des connaissances solides en mécanique agricole (hydraulique, mécanique, électricité et électronique)
- Ayant des compétences en ferronnerie/soudure
- Avoir un attrait pour le monde agricole et être conscient de ses réalités
Formation souhaitée : BTS machinisme agricole ou expérience équivalente.
Le petit (gros) plus : vous avez un permis poids lourd
Conditions
- Rémunération selon profil (base 40 heures, heures supplémentaires rémunérées)
- Prime annuelle équivalente à un 13ème mois
- 5 semaines de congés
- Fermeture annuelle entre Noël et le jour de l'an
- Possibilité d'évolution vers le poste de responsable d'atelier
Si vous êtes organisé, autonome et aimez résoudre des problèmes mécaniques dans un environnement agricole vivant, stimulant et plein de beaux projets, alors échangeons !
Le profil recherché
Compétences: Circuits hydrauliques,Pneumatique,Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Diagnostiquer les pannes mécaniques ou électroniques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez I4 Formation Conseil
Ici, les valeurs ne sont pas seulement affichées : engagement, professionnalisme et proximité guident réellement la manière de travailler et de collaborer.
Le poste s'ouvre dans le cadre du départ à la retraite du responsable machinisme agricole, présent dans l'entreprise depuis plus de 30 ans. Une période de transmission est prévue afin de permettre au futur mécanicien de s'approprier progressivement l'environnement et les machines.
Publiée le 13/03/2026 - Réf : 205KMRY
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