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Cette estimation de salaire pour le poste de Agent d'Entretien Polyvalent - CDD - Crèche Portes de Provence H/F à Montélimar est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
22 031 € / an 1 836 € / mois 12,10 € / heureSalaire brut max
22 531 € / an 1 878 € / mois 12,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agent d'Entretien Polyvalent - CDD - Crèche Portes de Provence H/F Aesio Santé
- Montélimar - 26
- CDD
- 1 mois
- BEP, CAP
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
Rejoignez une équipe engagée au sein de la Crèche Portes de Provence, située à Montélimar.
Nous recherchons un Agent d'entretien polyvalent H/F pour un contrat à durée déterminée dans le cadre d'un remplacement.
Présentation de l'établissement :
La structure "Portes de Provence" dispose de 30 places et accueille les enfants porteurs de handicap ou de maladies chroniques. Un projet d'accueil individualisé est alors élaboré en concertation avec les parents, le médecin qui suit l'enfant (et/ou personnel soignant-éducatif), le médecin de la structure, la responsable de la structure et l'équipe.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer le nettoyage et l'entretien quotidien des locaux afin de garantir un environnement sain et sécurisé pour les enfants et le personnel.
- Veiller à la désinfection régulière des surfaces selon les normes d'hygiène en vigueur.
- Contrôler régulièrement l'état de propreté global des lieux et signaler toute anomalie.
- Gérer le stock de produits d'entretien et effectuer les commandes nécessaires en coordination avec votre responsable.
- Participer occasionnellement à l'aménagement et réaménagement des espaces communs.
- Entretien du linge.
- Réchauffer les repas.
Votre contribution est essentielle au bon fonctionnement de notre lieu d'accueil.
Contrat :
CDD dans le cadre d'un remplacement
Temps plein
Poste à pourvoir le 2 avril 2026
Salaire selon convention ANEM
Le profil recherché
Nous recherchons une personne disposant des compétences suivantes :
- Expérience préalable dans un poste similaire souhaitée.
- Bonne connaissance des normes d'hygiène et sécurité applicables aux établissements accueillant du jeune public.
- Sens aigu du détail et autonomie dans l'exécution des tâches confiées.
- Aptitude à travailler en équipe tout en étant capable de s'organiser seul(e).
Infos complémentaires
Vous recherchez un équilibre travail de qualité / conditions de vie préservée dans une région attractive ?
Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs ?
Alors n'hésitez pas à nous contacter !
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Organisme de formation interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Si CV selectionné, premier contact téléphonique avec le candidat
-
Rencontre / Entretien avec les candidats sélectionnés avec le Manager
-
Selon profil rencontre avec la Direction des Ressources Humaines
-
Aesio Santé en images
Publiée le 13/03/2026 - Réf : 3882509/27945036 ADPCCPDP/26M
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Agent d'Entretien Polyvalent - CDD - Crèche Portes de Provence H/F
- Montélimar - 26
- CDD
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