Responsable Pôle Paie & Social H/F Harry Hope

Missions sociales :

- Assurer le management de ses équipes sur les différents sites d'un point de vue technique et gestion du personnel

- Assurer la supervision des plannings et le nombre de bulletins de paie

- Contrôler et superviser la production de bulletins de paie

- Paramétrer le logiciel de paie

- Assurer le lien avec le service juridique droit du travail dans le but de mettre en place une communication

- Veiller à la bonne application du droit social dans les dossiers de paie et assurer la tenue des dossiers clients

- Produire les bulletins de paie, effectuer les déclarations des charges sociales et en assurer le paiement

- Etre en relation avec les divers organismes (URSSAF, CPAM, mutuelles...)

- Etre force de proposition quant à la formation des équipes et assurer cette formation technique

- Veiller à une bonne communication avec les services comptables

Relation clients :

- Assurer le conseil en matière sociale auprès des clients et assurer leur satisfaction

- Sensibiliser et accompagner les clients à l'évolution digitale

- Synthétiser et analyser les données sociales pour fournir des outils de pilotage en temps réel aux clients

- Identifier les attentes opérationnelles des clients et les opportunités d'accompagnement

- Assurer la présentation de l'offre de services auprès des clients pour développer une relation de partenariat

SI et Digitalisation :

- Structurer la dématérialisation des données clients

- Assurer la formation des clients à l'utilisation des outils collaboratifs

- Apporter une assistance de premier niveau liée à l'utilisation des outils collaboratifs

- Assurer une veille digitale

Logiciels :

Outils Agiris, plateforme Mon Expert en Gestion et gamme Conseil de chez RCA, Wagyz.