Manager de Vente H/F Galeries Lafayette

VOTRE RÔLE

Vous souhaitez exercer votre métier de Manager de Vente autrement ?

Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette de Bordeaux ! ??

?? De la satisfaction client à l'animation de votre équipe, votre rôle sera de :

- Animer votre équipe de vente, en l'accompagnant et la développant au quotidien via une présence opérationnelle sur le terrain,

- Mobiliser votre équipe autour des indicateurs de performance de votre surface de vente, en communiquant et animant les objectifs commerciaux individuels et collectifs,

- Transmettre votre passion client à votre équipe afin de satisfaire et fidéliser nos clients.

Nous recherchons un Manager de Vente, dans le cadre d'un CDD de 6 mois, pour une prise de poste courant mars.

VOTRE PROFIL

Nous aimerions vous rencontrer si :

- Vous savez vous adapter aux situations : Vous appréciez faire face à l'inconnu, relever de nouveaux challenges et évoluer dans un environnement où chaque jour est différent.

- Vous suscitez l'engagement des équipes : Vous avez l'âme d'un leader à coeur de créer un environnement bienveillant et motivant. L'engagement collectif est au coeur de notre réussite, c'est ensemble que nous relevons les défis actuels mais aussi ceux de demain.

- Vous visez les résultats : Vous aimez relever des défis impactants pour le business et fédérer les équipes jusqu'à l'atteinte des objectifs.

Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent au sein du Groupe Galeries Lafayette.

??Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talents.

NOS AVANTAGES

Et pour finir de vous convaincre??

• Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente et en cohérence avec votre niveau d'expérience et vos compétences pouvant aller de 35 000€ à 37 000€

• Une rémunération variable stimulante pouvant aller jusqu'à 7000 euros bruts par an

• Une prime d'intéressement et de participation qui récompensent équitablement l'effort collectif

• Une prise en charge avantageuse de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 80%

• Une remise sur vos achats

• Deux journées par an pour aider une association qui vous tient à coeur, sur votre temps de travail

• Un parcours de carrière dynamique et diversifié ( des postes pourvus en interne en 2024).