Salaire fourni par le recruteur
Assistant Administratif - Diagnostic Immobilier H/F
Dip Expertises
- Pont-Saint-Esprit - 30
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Notre cabinet de diagnostic immobilier, basé à Pont Saint Esprit, recherche un assistant administratif/commercial (H/F) afin de renforcer son équipe.
Vous serez un véritable support administratif et organisationnel, en lien direct avec les clients et les diagnostiqueurs immobiliers.
Vous participerez au bon fonctionnement quotidien du cabinet et à la qualité du service client.
Vos missions au sein du cabinet :
- Accueil téléphonique et gestion des emails
- Gestion des demandes clients (devis, informations, suivi)
- Prise de rendez-vous et planification des interventions
- Organisation et gestion du planning des diagnostiqueurs
- Suivi administratif des dossiers clients
- Génération, envoi et archivage des rapports de diagnostic
- Facturation et suivi des dossiers
- Gestion des urgences et priorisation des demandes
Profil recherché :
- Formation Bac +2 (souhaitée)
- Expérience en assistanat administratif ou commercial appréciée
- Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur
- Bon relationnel et sens du service client
- Capacité à gérer plusieurs tâches et à s'adapter aux priorités
Une expérience dans l'immobilier, le bâtiment ou le diagnostic immobilier serait un plus.
Ce que nous proposons :
- un contrat CDI stable au sein d'un cabinet à taille humaine
- Environnement de travail convivial et dynamique
- Mutuelle d'entreprise
- Horaires de travail réguliers
- Poste en présentiel à Pont Saint Esprit
Le profil recherché
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Analyses, essais et inspections techniques
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
22 Allée Frédéric Mistral
30130 Pont-Saint-Esprit
Publiée le 11/03/2026 - Réf : 205FNXB
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Assistant Administratif - Diagnostic Immobilier H/F
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