Salaire alternance
Juriste en Droit Social en Alternance H/F Emil Frey France
- Chasseneuil-du-Poitou - 86
- Alternance
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Description du poste
Emil Frey France, leader de la distribution de véhicules en France et plus largement acteur du secteur de la mobilité, recrute pour sa holding un Juriste en droit social H/F en alternance.
Vous participerez activement à la vie quotidienne du pôle droit social du service RH et notamment à la gestion des dossiers en matière de droit du travail (relations individuelles et collectives):
- Aide à la rédaction des avenants aux contrats de travail et délégations de pouvoirs
- Aide à la préparation des dossiers disciplinaires (préparation des courriers...)
- Aide à la rédaction des documents de rupture conventionnelle
- Suivi des procédures d'inaptitude et rédaction des courriers y afférents
- Réaliser des recherches juridiques diverses en fonction des demandes émanant de la direction ou des opérationnels (procédure individuelle ou collective)
- Réaliser une veille juridique
- Mettre en place des infographies, participer à l'animation des RRH
Vous évoluerez dans un groupe d'envergure qui saura vous offrir des projets stimulants intellectuellement, avec :
Salaire selon grille apprentissage
Avantages : Restaurant d'entreprise - Salle de sport - CSE - Remises sur achat et entretien de véhicules
Le profil recherché
Description du profil
Qui êtes-vous ?
Si comme nous, vous êtes orienté « résultat », que vous osez entreprendre et innover et que vous croyez en la force du collectif, alors vous êtes au bon endroit.
De formation supérieure en droit social (Master 2), vous disposez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles et analytiques.
Nous recherchons un alternant engagé, capable de s'adapter à des demandes juridiques variées. Un état d'esprit volontaire, positif, enjoué et sympathique est un plus !
Notre Process de recrutement :
Etape 1. Premier échange (téléphone ou visio) avec Lisa, chargée de recrutement et projets RH pour mieux vous connaître et répondre à vos questions
Etape 2. Rencontres avec le manager et Adeline, assistante RH lors d'entretiens dédiés
Etape 3. Décision rapide avec un retour clair et transparent
Rémunération Alternance : selon barème national en vigueur
Les avantages
- Leader et moteur sur son secteur en France et en Europe
- Entreprise centenaire et actionnariat familial
- CSE et Avantages collaborateur (achat de véhicules, entretien, pièces)
- Culture forte du développement des compétences
- Nombreuses opportunités de carrière (évolution, mobilité)
- Entreprise en pleine transformation (nombreux projets ! )
- Responsabilisation et innovation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique de 30 minutes avec une personne de l'équipe recrutement
-
Entretien physique avec votre manager opérationnel et/ou un membre de l'équipe recrutement
-
Entretien physique avec le responsable RH ou/et votre manager N+2
-
Emil Frey France en images
Publiée le 11/03/2026 - Réf : Ref # 728
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Juriste en Droit Social en Alternance H/F
- Chasseneuil-du-Poitou - 86
- Alternance
Pour les postes éligibles :
Télétravail occasionnel
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