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Cette estimation de salaire pour le poste de Employé du Ménage H/F à Cognac-la-Forêt est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
25 416 € / an 2 118 € / mois 13,96 € / heureSalaire brut max
25 416 € / an 2 118 € / mois 13,96 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Employé du Ménage H/F
France Travail
- Cognac-la-Forêt - 87
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) de ménage pour compléter notre équipe, disponible du 1er avril au début octobre, pour un total de 13 heures par semaine.
Missions :
- Nettoyage du bloc sanitaire l'après-midi de 13h30 à 15h30 (4 à 5 jours sur 7).
- Du 20 juillet au 15 août, nettoyage supplémentaire le soir de 21h00 à 22h00 (4 à 5 jours sur 7).
- Nettoyage des locatifs en juillet et août le samedi matin et le mercredi matin de 9h00 à 12h00. En basse saison, les horaires de nettoyage peuvent varier.
- Entretien des espaces communs : accueil, salle, toilettes et cuisine.
-Travail en équipe (à deux et, en haute saison, à trois).
Profil recherché : Nous recherchons des personnes avec un excellent esprit d'équipe. Nous adoptons une direction participative et bienveillante et attendons le même état d'esprit de la part de tous les membres de notre équipe.
Le profil recherché
Compétences: Désinfecter et décontaminer un équipement,Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Doser des produits d'entretien,Entretenir les sanitaires,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Respecter les règles d'hygiène,Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 11/03/2026 - Réf : 205FXDS
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