Les missions du poste
Entreprise partenaire de l'école OMNIS, située à Sélestat, spécialisée dans le domaine de la formation (sécurité au travail) recherche un ou une commercial(e) en alternance.
Sous la responsabilité du/la Responsable Commercial(e), l'alternant(e) participera activement au développement et au suivi commercial de PREVIFORMA. Ses missions incluront :
1. Prospection & développement commercial
-Identifier et cibler de nouveaux clients (entreprises (TPE/PME), collectivités, organismes).
-Réaliser des actions de prospection (téléphone, email, terrain, réseaux sociaux).
-Qualifier les besoins clients et proposer des solutions de formation adaptées.
-Contribuer au développement du portefeuille client.
2. Suivi et relation client
-Assurer le suivi des leads et des rendez-vous commerciaux.
-Participer à la gestion administrative des dossiers clients.
-Contribuer à l'amélioration de la satisfaction client.
3. Marketing & communication commerciale
-Participer à la création d'outils commerciaux (fiches programmes, emailing, argumentaires).
-Création et gestion du CRM (en collaboration avec le tuteur)
-Aider à la gestion des campagnes marketing (LinkedIn, newsletters...).
-Contribuer à la visibilité de l'entreprise sur les réseaux sociaux.
4. Veille & analyse
-Effectuer une veille sur le marché de la formation professionnelle.
-Identifier de nouvelles opportunités commerciales.
-Analyser les retours clients afin de proposer des axes d'amélioration.
Le profil recherché
Formation :
-Préparation d'un Bac +2 à Bac +5 en commerce, marketing, gestion, relation client ou équivalent (BTS NDRC, MCO, Bachelor commerce/marketing, Master commerce...).
Compétences recherchées :
-Bon sens relationnel et aisance à l'oral.
-Motivation pour les missions de prospection et de relation client.
-Capacité à s'organiser et à gérer plusieurs tâches simultanément.
-À l'aise avec les outils digitaux (Pack Office, CRM Hubspot, réseaux sociaux, Canva).
Qualités personnelles :
-Dynamisme, proactivité, curiosité.
-Goût pour le contact humain.
-Esprit d'équipe.
-Persévérance et sens du service.
-MOTIVATION
Bienvenue chez GROUPE VISO
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Tri des candidatures
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Contact téléphonique pour prise de rendez-vous
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Entretien de recrutement
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E-mail automatique en cas de refus
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Publiée le 06/04/2026 - Réf : 3865381/27858014 AAC/67W
