Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Juriste en Droit Rural et Droit des Sociétés H/F à Nonant est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
33 800 € / an 2 817 € / mois 18,57 € / heureSalaire brut estimé
40 000 € / an 3 333 € / mois 21,98 € / heureSalaire brut max
46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Juriste en Droit Rural et Droit des Sociétés H/F Cogep
- Nonant - 14
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous recherchons un(e) Juriste en Droit Rural et Droit des Sociétés en CDI pour rejoindre notre cabinet situé à Nonant (proche de Bayeux) et accompagner durablement nos clients dans la gestion de leur vie juridique.
Juriste en Droit Rural et Droit des Sociétés F/H en CDI.
Le poste et les missions
Vous interviendrez sur le suivi juridique courant et exceptionnel des sociétés clientes, de leur création à leur cessation.
À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
- Assurer le secrétariat juridique : Rédaction des procès-verbaux (comités, AGO, AGE) et rapports de gestion, modifications statutaires, formalités RBE, tenue des registres légaux, dépôt des comptes annuels et accomplissement des formalités légales auprès du RCS ;
- Gérer les opérations juridiques courantes et exceptionnelles : Création, modification et dissolution/liquidation de sociétés, cessions de parts sociales, rédaction de baux, contrats de prêt, conventions de trésorerie, cessions de fonds de commerce, ainsi que participation aux opérations de création, reprise ou transmission d'exploitations ou d'entreprises en collaboration avec les équipes comptables, fiscales et conseil ;
- Accompagner et conseiller les dirigeants dans leurs démarches et problématiques juridiques et fiscales ;
- Collaborer étroitement avec les équipes internes (experts-comptables, collaborateurs comptables et conseillers) sur les sujets relevant de votre périmètre ;
- Assurer une veille juridique et fiscales active, analyser et synthétiser l'actualité afin de diffuser une information claire et pertinente auprès des équipes.
Le profil idéal
- Vous êtes titulaire d'un Master 2 en droit agricole ou d'un Master 2 en droit des affaires avec une forte appétence pour le domaine agricole ;
- Vous disposez d'une première expérience réussie (stage long ou 1ère expérience) en juridique, idéalement en environnement cabinet ou en service juridique polyvalent ;
- Vous aimez travailler en équipe, êtes positif(ve) et force de proposition
- Vous appréciez la diversité des dossiers et savez vous adapter à un environnement où les problématiques mêlent droit rural, droit des sociétés et opérations complexes ;
- Vos qualités rédactionnelles, votre rigueur et votre capacité d'analyse sont reconnues.
Postulez dès maintenant et construisons ensemble une collaboration durable au sein du Groupe COGEP !
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement de travail collaboratif, des missions variées et une relation de proximité avec les clients, au sein d'un cabinet à taille humaine.
Qui nous sommes :
COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.
Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.
Plus d'informations ici !
Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.
COGEP est un groupe handi-bienveillant, le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques.
À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.
Les avantages
- Mutuelle familiale et prévoyance 100% prise en charge (UES)
- CSE (réductions auprès de partenaires + chèques cadeaux/culture) (UES)
- Participation avec versement immédiat ou dépôt sur le PEE (UES)
- PEE ou le Compte courant bloqué COGEP (TI à 8.5%) (UES)
- Transport (prise en charge du titre de transport usage pro à 50%)
- Tickets restaurant
- Formations (catalogue à disposition)
- Télétravail (accord 1 journée / semaine)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection par notre pôle recrutement
-
Entretien RH avec nos chargées de recrutement
-
Entretien opérationnel avec nos experts
-
(Facultatif : tests techniques, second entretien opérationnel)
-
Offre d'embauche dématérialisée
-
Cogep en images
La carte
Rue des Longues Haies
14400 Nonant
Publiée le 06/03/2026 - Réf : teamtailor-7320142-1877779
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Juriste en Droit Rural et Droit des Sociétés H/F
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Pour les postes éligibles :
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