Salaire fourni par le recruteur
Conseiller Commercial à Distance Supporters2026 H/F
mes Evenements Emplois
- Saint-Chamond - 42
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Venez rencontrer l'entreprise AESIO au Forum SUPPORTERS DE L'EMPLOI le 26 mars 2026 Stand N°.
Inscription obligatoire sur Mes Evènements Emploi (bouton postuler) pour accéder au forum.
Chez AESIO mutuelle, nous faisons bien plus que vendre : nous créons des relations durables, basées sur le conseil et la confiance.
Si vous aimez convaincre avec authenticité et accompagner nos adhérents, cette opportunité est pour vous.
Rejoignez en CDI notre agence basée à Saint-Chamond et partagez votre savoir-faire avec les conseillers déjà en poste.
Ensemble, vous accompagnerez nos clients particuliers et TNS avec des conseils personnalisés et un suivi attentif pour leur offrir la meilleure expérience.
Votre quotidien sera de :
Prospecter et fidéliser : gestion des nouveaux clients et bâtir des relations solides et durables.
Vendre et conseiller : proposer des solutions adaptées à chaque besoin et représenter nos produits avec conviction.
Assurer un suivi client de qualité (service après-vente) et veiller à la bonne organisation de l'agence, notamment la gestion des courriers.
Rejoindre AESIO mutuelle, c'est ouvrir la porte à une série d'avantages tels que:
Organisation flexible : du lundi au samedi matin (par roulement) sur une base de 39h par semaine avec 24 RTT.
Un package attractif : salaire fixe + primes sur objectifs, intéressement, participation, épargne salariale avec abondement.
Qualité de vie au travail : carte restaurant (60% prise en charge), avantages CSE (billetterie, chèques vacances.).
Mobilité facilitée : prise en charge à 75% des frais de transport urbains + forfait mobilité durable (150€/an).
Protection complète : mutuelle et prévoyance d'entreprise.
Évolutions possibles : de réelles perspectives de mobilité au sein du groupe AEMA.
Être une mutuelle, c'est avant tout prendre soin de chacun : 6 jours d'absence pour enfant malade, un congé proche aidant, et un accompagnement bienveillant au retour de congé maternité ou adoption (1 mois et demi payé à 100 % ou 3 mois à 50 %). Des actions concrètes
pour notre engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes.
Pré requis: 2 ans d'expérience confirmée en vente et une technicité de vente acquise
Nous recherchons un candidat organisé, rigoureux et autonome dans l'exécution de ses tâches.
L'adaptabilité à des environnements changeants et de bonnes compétences en communication
sont des qualités essentielles.
Vous serez évalué également sur les compétences suivantes :
Prospection : vos méthodes de prospection pour développer et accroître le portefeuille adhérents
Intelligence émotionnelle: votre capacité à prendre du recul, à maitriser vos émotions et à maitriser les situations de mécontentements clients.
Sens du collectif: votre capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie
Culture du résultat: votre capacité à persévérer dans l'atteinte des objectifs et challenges commerciaux
Ecoute active: votre capacité à conduire un entretien et à découvrir efficacement les besoins de l'adhérent pour proposer le produit adapté.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - en vente
Compétences: Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Elaborer, adapter une proposition commerciale,Elaborer une stratégie commerciale
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres assurances
La carte
Avenue Antoine Pinay
42400 Saint-Chamond
Publiée le 05/03/2026 - Réf : 204YRXR
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