Responsable Paie Groupe - Environnement Multi-Conventions H/F Monteiro

Responsable Paie Groupe
Plus de 3000 salariés 3 conventions (BTP, Métallurgie, Syntec)

Le contexte

Nous créons ce second poste de Responsables Paie, afin de former un binôme pour mieux répondre à la forte croissance du groupe.
Chacun et chacune aura son propre périmètre.

Le groupe compte maintenant près de 3000 salariés, répartis en multi-filiales.
Convention historique : Métallurgie (maîtrisée 100% en interne).
Suite à l'intégration de différentes filiales, nous recherchons une personne qui pourra nous apporter son expertise sur les conventions du BTP et de la SYNTEC.

Pourquoi nous rejoindre ? (Notre 'Blason')
- Un impact immédiat : Vous arrivez au moment où tout se structure. Votre influence sur l'organisation sera visible et reconnue.
- De l'autonomie réelle : Nous attendons que vous définissiez la méthode de validation des livrables qui vous semble la plus sûre.
- Un environnement technique riche : Vous jonglerez entre la nouvelle convention de la Métallurgie et le BTP sur l'outil Silae (votre connaissance de l'outil est un plus, mais c'est votre capacité d'adaptation qui compte)

Votre rôle

Vous piloterez une petite équipe en toute autonomie et serez responsable de la fiabilité des paies sur votre périmètre multi-conventions. Vous ne serez pas là pour « faire tourner la paie », mais pour la sécuriser et l'organiser.

Ce que vous ferez concrètement

- Mettre en place des procédures de contrôle claires
- Sécuriser les traitements liés aux conventions collectives
- Accompagner l'équipe sur les points techniques
- Harmoniser les pratiques entre filiales
- Fiabiliser les process
- Porter des projets d'envergure liés à la paie (évolution d'organisation, amélioration continue, structuration groupe)
- Réaliser des reporting d'activité sur son périmètre
- Auditer des portefeuilles paie en dehors du périmètre désigné

Vous travaillerez directement avec la Directrice générale de la filiale MSERVICES, et aurez une vraie autonomie de décision sur votre périmètre.

Les défis

- Les conventions BTP et SYNTEC à sécuriser
- Des pratiques à harmoniser
- Des projets structurants à mener

Ce poste demande de la solidité et du leadership.