Détail du poste
Intégré(e) au pôle recrutement, vous interviendrez sur l'ensemble du processus :
- Comprendre le rôle du recrutement dans notre activité et contribuer à l'atteinte des objectifs
- Sourcer des candidats via les jobboards
- Réaliser les préqualifications téléphoniques
- Inviter les candidats aux présentations et assurer les relances
- Accueillir les candidats et garantir une expérience candidat de qualité
- Mettre à jour les tableaux de suivi et indicateurs de recrutement
- Participer aux réunions de planification et de développement
Le profil recherché
- Orienté(e) objectifs et résultats
- Excellent relationnel et bonne communication
- À l'aise au téléphone
- Organisé(e), rigoureux(se) et autonome
- Proactif(ve), dynamique et réactif(ve)
- Capacité à travailler dans un environnement rythmé et exigeant
- Goût du challenge et esprit de compétition
Compétences
- Organisation et gestion du temps
- Communication orale et écrite
- Sourcing et qualification de profils
- Suivi administratif
- Travail à l'objectif
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office / Google)
Infos complémentaires
Opportunités d'apprentissage et de développement des compétences
Formations régulières et partage de connaissances
Esprit d'équipe et collaboration au quotidien
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection de CV
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Echange avec le candidat et qualification
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Rdv d'information en groupe avec le Directeur Commercial
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Analyse de votre candidature RH et Directeur Commercial
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Invitation à la Formation
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Si Formation avec journée d'observation réussis, signature de contrat
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La carte
24 Quai du Président Wilson
33130 Bègles
Publiée le 04/04/2026 - Réf : 3833204/27819283 CDR/33B
