Les missions du poste

INTERACTION VANNES recherche pour le compte de son client, une PME familiale spécialisée dans le transport de marchandises et le stockage, disposant d'une flotte de 120 moteurs et de 25 000m² d'entrepôts en Bretagne et en Bourgogne. Avec ses 200 collaborateurs, cette entreprise réalise un chiffre d'affaires de 26 millions d'euros. Dans le cadre d'un contrat en CDD, nous recrutons un-e Responsable Ressources Humaines H/F.

En intégrant cette structure, le/la Responsable Ressources Humaines aura pour mission principale de piloter la gestion administrative du personnel et de contribuer au développement des politiques RH adaptées aux besoins de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction et les différents services pour assurer la bonne gestion des ressources humaines au quotidien.
Vos missions :
- Gérer l'administration du personnel : contrats, dossiers, absences et suivi des temps de travail.
- Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Mettre en oeuvre les procédures liées à la conformité réglementaire et au respect du cadre légal.
- Accompagner les managers dans la gestion des relations sociales et des compétences.
- Contribuer à l'élaboration et au suivi des formations internes.
- Assurer un rôle de conseil et de support auprès des équipes sur les questions RH.

Le profil recherché

Diplômé d'une formation dans le domaine des Ressources Humaines, vous avez acquis une expérience significative dans un emploi similaire au sein d'une PME.

Rigueur, organisation et bienveillance, sont les qualités recherchées pour ce poste.

Les connaissances juridiques, l'aisance sociale ainsi que la connaissance du logiciel de RH Silae sont des atouts pour le poste.

L'entreprise

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.