Les missions du poste

Notre client, est un opérateur global de services informatiques et numériques constitué en groupement d'intérêt économique (GIE).

Au sein de la DRH, vous êtes rattaché(e) au Département Développement et Gestion RH, au coeur de l'équipe Paie. En qualité de gestionnaire paie, vos missions sont les suivantes :
Gérer les éléments relatifs aux absences
Gérer la maladie et les accidents du travail, établir les dossiers auprès de l'organisme de prévoyance
Saisir et contrôler les éléments variables (transports, primes, ...)
Effectuer les contrôles de la GTA (doublons, respect des règles de l'entreprise, obtenir les justificatifs...)
S'assurer que les interactions entre la paie et la GTA dans le SIRH soient optimales.
Suivre les différents tableaux de bord paie
Préparer les documents d'établissement des soldes de tout compte et des documents de sortie
Accompagner les autres gestionnaires sur leur périmètre
Contrôler les charges sociales
Lieu : Bagneux 92
Salaire : 35K€-42K€ sur 13 mois selon profil
Durée de la mission : 12 mois

Le profil recherché

Diplômé(e) d'un niveau Bac +2 minimum, vous avez au moins 4 ans d'expérience en gestion de la paie.
En vue d'appréhender au mieux ce poste, vous avez idéalement une connaissance du logiciel ADP DECIDIUM.

L'entreprise

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.