Salaire fourni par le recruteur
Chef de Groupe Marketing H/F O2
- Le Mans - 72
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 5 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons un Chef de groupe Marketing (F/H) de l'activité garde d'enfant et ménage/repassage, sous la responsabilité du Responsable Marketing Offre et Demande.
Globalement votre objectif est d'assurer une adéquation optimale entre les offres proposées et les cibles identifiées sur les activités du périmètre, tout en garantissant une coordination avec les différents pôles du marketing
Vous évoluez au sein de la Direction Marketing, dans un contexte de transformation d'entreprise avec de forts enjeux!
Votre quotidien s'articule autour des missions suivantes:
- Études de marché pour comprendre les tendances du marché, les besoins et attentes des clients, les comportements d'achat, et les actions de la concurrence.
- Analyse de la demande pour suivre l'évolution de la demande pour les produits/services existants et prévoir la demande future pour ajuster l'offre en conséquence.
- Veille concurrentielle afin notamment d'identifier les forces et faiblesses de la concurrence pour adapter la stratégie de l'activité au sein de l'entreprise.
- Définition de l'offre : créer de nouvelles offres ou améliorer des offres existantes pour stimuler la demande sur l'activité.
- Lancement de nouveaux produits/services : planifier, coordonner et suivre les lancements de nouveaux services ainsi que les performances
- Gestion du cycle de vie des services : proposer des actions pour optimiser les ventes, prolonger la durée de vie, ou retirer les services qui ne sont plus porteurs .
- Suivre la performance financière de l'offre en pilotant le budget selon les dépenses au fil de l'année sur le périmètre donné
- Manager une équipe de chefs de produit (2)
Le profil recherché
Quel est le profil que nous recherchons ?
Formation de niveau Bac +5 en marketing, gestion de type école de commerce, vous avez une première expérience réussie en marketing.
Vous avez envie de contribuer à la mission d'O2 : apporter de l'oxygène dans le quotidien des français en proposant des services.
Vous maîtrisez les fondamentaux du marketing, vous pensez client & business.
Vous êtes dynamique, force de proposition, curieux et organisé. Vous faites preuve d' une bonne communication et d'un esprit d'équipe prononcé.
Orienté résultat et challenge, votre envie de transformer, de retrouver de la croissance sur un marché en difficulté fera la différence.
Ce que nous vous garantissons de trouver:
- Travailler dans un cadre de travail très agréable, dans des locaux flambants neufs à 200m de la gare du Mans.
- 1 j de télétravail par semaine
- Terrasses pour travailler ou déjeuner
- Une association qui permet d'accéder à la salle de sport et à toutes les activités
- Des paniers de fruits chaque mois à disposition gratuitement
- Une machine à café (en grain!) accessible gratuitement
- Une politique RSE forte (lutte contre les violences faîtes aux femmes, institut de recherche sur le bien vieillir)
- Et pour finir, une SUPER équipe dynamique
On a hâte de vous rencontrer!
Infos complémentaires
Prime d'objectif annuelle 3 500€
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans cv !
-
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
-
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
-
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
-
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
-
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
-
Validation et intégration
-
Présentation des différentes étapes de votre intégration
-
Accompagnement dans votre montée en compétences
-
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
-
O2 en images
Publiée le 28/02/2026 - Réf : ZYOPZMXCPEKQOO108
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