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Gestionnaire de Contrats d'Aides H/F Ademe
- Marseille - 13
- CDD
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Nous vous proposons de participer au fonctionnement administratif et financier des directions régionales AURA et PACA. L'activité du poste comporte de la gestion administrative et financière de contrats d'aide (contrat d'aide en gré à gré, Contrats d'aides dans le cadre d'appel à projets des Fonds chaleur), ainsi que la participation, avec les autres gestionnaires du service, au suivi budgétaire des services.
Vos missions s'articulent de la manière suivante :
Intervenir dans l'instruction des dossiers de demande d'aides en appui des ingénieurs.es des sites de Clermont-Ferrand, Lyon et Marseille: vérifications de pièces administratives et financières et demandes de compléments aux porteurs de projet, .
Assurer la saisie des données dans les outils de gestion.
Etablir les contrats d'aides et les annexes techniques et financières.
Contribuer au contrôle interne budgétaire et comptable : contrôles a priori des contrats de moins de 90K€ et mise en oeuvre des suites de contrôles a posteriori.
Assurer l'assistance et le conseil au sein des 2 directions régionales lien avec les 2 responsables budgétaire et juridique, le centre de paiement et l'agence comptable du siège de l'Agence,
Informer les partenaires de l'avancement du traitement des dossiers et suivre les échéances des contrats,
Prévenir les ingénieurs.es des difficultés et retards potentiels,
Le profil recherché
Issu-e d'une formation en gestion/comptabilité de niveau Bac +2 ou expérience professionnelle équivalente, vous disposez d'une première expérience réussie dans la gestion d'au moins 3 ans,
Il vous sera demandé :
Rigueur, méthode, organisation et capacité de gestion des priorités,
Qualité relationnelle, sens du travail en équipe,
Disponibilité, réactivité, adaptabilité et capacité d'autonomie.
Les avantages
- Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine
- Employeur Pro Vélo
- Flexibilité des horaires
- 6 semaines de congés + 14 RTT
- Devenir acteur de la Transition Ecologique
- Une agence qui investit dans la montée en compétences de ses salariés
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection sur CV / sur dossier
-
Echange téléphonique avec la personne chargée de recrutement
-
Entretien avec les ressources humaines et/ou le manager
-
Réunion de compte-rendu entre les ressources humaines et le manager
-
Proposition au candidat
-
Ademe en images
Publiée le 26/02/2026 - Réf : 2026-4651
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Gestionnaire de Contrats d'Aides H/F
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Pour les postes éligibles :
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