Aller au contenu principal
NAOS recrutement

Alternance Chef de Produit Marketing Développement H/F NAOS

  • Lyon - 69
  • Alternance
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +5
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. - 1 an
Lire dans l'app

Les missions du poste

Vous souhaitez découvrir le backstage d'un lancement produit : de la
conception à la mise sur le marché ?

NAOS, acteur international majeur dans le secteur de la dermocosmétique, recherche un(e) assistant(e) chef de produit Marketing, en alternance à partir du 1er septembre 2026.
Au sein de l'équipe marketing développement international de la marque BIODERMA, vous assistez une chef de produit au quotidien dans la gestion d'un ou plusieurs sous segments de marché, sur l'ensemble de l'activité marketing.
Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes :
- Veille concurrentielle et suivi des tendances marché, relevés terrain, synthèses et recommandations
- Participation au développement des nouveautés produits et des reformulations
(formule, pack, tests, claims, pricing, ...)
- Suivi performances chiffrées (sell-in/sell-out)
- Soutien au pôle packaging (briefs maquettiste, relecture documents de décor,
validation teintes)
- Elaboration des outils marketing : briefs nouveaux produits, books de lancement
- Participation à la préparation du séminaire international

Le profil recherché

Vous disposez d'une sensibilité aux produits cosmétiques ? Vous êtes rigoureux.se ? Créatif.ve ? Vous disposez d'une aisance relationnelle qui vous permettra d'assurer le contact avec nos différents interlocuteurs internes et externes ? Vous êtes autonome, ce qui vous permettra de prendre le lead sur vos projets ? Vous vous adaptez facilement, prenez des initiatives et savez travailler en équipe ? Vous avez aussi un fort sens de l'analyse et de l'organisation ? Enfin, vous êtes à l'aise avec l'anglais et maitrisez très bien la suite Office ?
Notre processus type de recrutement :
Il est susceptible de changer légèrement.
1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu'à 3 semaines.
2. Premier contact RH d'une trentaine de minutes par téléphone pour préciser vos aspirations.
3. Entretien avec votre futur manager. Il vous sera demandé de réaliser une étude de cas.

Venez rejoindre une entreprise à raison d'être, inspirée par une utopie humaniste
revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante.
Alors postulez dès maintenant ! Rejoignez l'aventure NAOS !
Nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

Bienvenue chez NAOS

L'histoire de NAOS débute en 1977 lorsque Jean-Noël Thorel pharmacien-biologiste, ouvre la voie de la cosmétique active en intégrant la biologie dans la cosmétique, avec pour objectif d'en changer le paradigme.

NAOS est une entreprise internationale française spécialisée dans le Skincare (soins de la peau), présente dans 130 pays qui emploie plus de 3500 personnes.

Elle est à l'origine de trois marques dermo-cosmétiques : BIODERMA, INSTITUT ESTHEDERM et ETAT PUR réunies autour d'une approche scientifique unique : l'Écobiologie, union de la biologie et de l'écosystème de la peau.

Le modèle de gouvernance est unique : NAOS appartient à une Organisation à Finalité Altruiste. L'entreprise est indépendante et entièrement détenue par un fonds de dotation à but non lucratif, dédié à la réalisation du potentiel humain.

Aujourd'hui, NAOS est une entreprise à raison d'être dont la vocation est d'aimer, comprendre et prendre soin du vivant.

Cette vocation est au coeur de ce que nous sommes, de ce que nous faisons et de la façon dont nous le faisons.

Les avantages

  • Entreprise handi accueillante
  • Télétravail possible
  • Prise en charge de la mutuelle à 100% par l'employeur
  • Intéressement / Participation
  • Prime transport
  • Plan de formation / évolution
  • Ouvert à l'immersion professionnelle
  • RTT
  • Tickets restaurants (pris en charge à 60%) ou panier repas
  • Véhicule de fonction (pour les postes commerciaux)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-sélection des CV. Ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines.

  • Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations

  • Entretiens avec différents interlocuteurs.

  • Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.

Publiée le 25/02/2026 - Réf : 2026-3139_1772030987

Alternance Chef de Produit Marketing Développement H/F

NAOS
  • Lyon - 69
  • Alternance

Pour les postes éligibles :

Télétravail occasionnel
Postuler Publiée le 25/02/2026 - Réf : 2026-3139_1772030987

Envoyez votre candidature

dès maintenant !

Créez votre compte et

envoyez votre candidature !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

NAOS recrutement
Voir l’offre
il y a 12 jours
LUSTUCRU PREMIUM GROUPE recrutement
LUSTUCRU PREMIUM GROUPE recrutement
Lyon 8e - 69
Alternance
492,22 - 1 823,03 € / mois
Voir l’offre
plus de 1 mois
Birdz recrutement
Lyon 7e - 69
Alternance
492,22 - 1 823,03 € / mois
Voir l’offre
il y a 1 jour
Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact