Détail du poste

Informations générales

Entreprise d'innovation et 2 opérateur français, SFR transforme les usages grâce à un réseau puissant - Fibre, 4G, 5G - et des expertises de pointe en IA, data, cloud ou encore cybersécurité. SFR accompagne chaque jour près de 27 millions de clients.
Ce qui nous anime, c'est bien plus qu'un plan stratégique : c'est une tranSFRmation collective, audacieuse et engagée, portée par 8 000 collaborateurs qui veulent faire bouger les lignes.

Rejoindre SFR, c'est contribuer à une mission qui a du sens, avec un impact réel et rapide. Chaque jour est une opportunité de tester, proposer, transformer.

Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Intitulé du poste
Alternant(e) - Ingénieur DevOps (h/f)

Description de la mission

Au sein de la Direction Exécutive Réseau et Services,vous rejoignez l'équipeCASE IP & B2B dont la mission principal est d'assurer le déploiement des configurations sur les équipementsIP conformément auxrègles d'Ingénierie.

A ce titre, vous serez amené à:

- Automatiser les processus de déploiement et d'intégration continue
- Participer à l'amélioration continue des pratiques DevOps
- Mise en place d'outils deproduction (portail de production)
- Généraliser lesconfigurations en masse (via Script) deséquipements IP.
- Réaliser desaudits deconfiguration surnos différentsdéploiements.

Profil

De formation Ingénieur Informatique, vous avez des bases en programmation (Python, Bash, React) et des connaissances en bases de données (MySQL, PostgreSQL).

Vous avez des notions en Docker, Kubernetes, CI/CD (Gitlab, Gitlab CI) et en Linux et environnements serveurs.

Vous êtes reconnu(e) pour votre implication, curiosité, autonomie et votre force de proposition.

Les avantages

Une entreprise engagée : égalité des chances, inclusion, diversité,...
Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 20 RTT par an
Services parentalité/aidants, Mécénat de compétences
Intéressement/participation, abondement de l'entreprise, PEG/PERCOL...
Remboursement transport à hauteur de 90%
Subvention cantine ou tickets restaurant
Offres collaborateurs sur vos forfaits SFR fixe et mobile
CESU, avantages CSE, café gratuit, prime de cooptation...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Vous trouvez le poste qui vous correspond, et vous postulez en ligne
Nous étudions attentivement votre candidature
Votre CV a attiré notre attention : vous échangez avec l’un de nos recruteurs
C’est un match ! Vous rencontrez donc votre futur manager et dans certains cas votre N+2
Quelle que soit la décision, vous recevrez un retour de notre part