Les missions du poste
Dans le cadre de projets d'investissement (CAPEX), de nouvelles unités ou de revamping, nous recherchons un Ingénieur Qualification / Validation pour intervenir sur la qualification des équipements de production et des locaux associés, en environnement GMP.
Vous êtes garant(e) de la conformité réglementaire des installations, depuis les phases de commissioning jusqu'à la mise en service industrielle.
Vos missions :
Stratégie & coordination
- Définir la stratégie globale de qualification (équipements & locaux)
- Participer aux analyses de risques (AMDEC, Quality Risk Management - ICH Q9)
- Élaborer les Validation Master Plans (VMP) et plannings de qualification
- Coordonner les activités CQV avec les équipes projets, AQ, CVC, process et maintenance
Qualification des équipements de production
- Rédiger et exécuter les protocoles FAT, SAT, IQ, OQ, PQ
- Piloter la qualification de : Cuves, réacteurs, skids process (CIP/SIP), lignes de remplissage et de conditionnement, autoclaves, lyophilisateurs, isolateurs, équipements stérilesrer les déviations, change control et CAPA
Qualification des locaux (Facilities Qualification)
- Qualification des salles propres (classification ISO, mapping particulaire)
- Tests de cascades de pression et visualisation des flux d'air
- Qualification CVC / HVAC (débits, vitesses, filtres HEPA)
- Qualification des utilités propres (EP, EPI/WFI, vapeur propre, gaz)
- Participation aux tests de fumée, études de récupération et monitoring environnemental
Cette offre d'emploi est ouverte à tous les profils.
Le profil recherché
- Expérience en qualification d'équipements de production et/ou de locaux en environnement GMP
- Bonne connaissance des BPF/GMP, des normes ISO liées aux salles propres
- Expérience terrain (commissioning, démarrage d'installation) fortement valorisée
- Rigueur documentaire, autonomie et esprit d'équipe
- Anglais professionnel requis
Les avantages
- Accompagnement personnalisé dès votre intégration
- Perspectives d’évolution, y compris à l’international
- Evènements extra-professionnels d’entreprise
- Engagements en RSE et en QVT
- Forte expertise technique interne
- Centre de formation interne certifié
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Chaque candidature est analysée soigneusement par nos équipes de Talent Acquisition
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Chaque entretien est unique et nous vous faisons un feedback après chacun d'entre eux
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Plus qu'un CV, une personnalité! Nous nous intéressons d'abord à vos histoires et projets
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Nous répondons à toutes vos questions, venez avec celles-ci, nous y répondrons volontiers.
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Efor Group en images
Publiée le 27/04/2026 - Réf : 3840327/27723162 IQVQDP/59N