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Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

Alternant Technicien Affaires Réglementaires H/F Laboratoire Arrow

Lyon 7e - 69
Alternance
Télétravail occasionnel
1 an
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie

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Les missions du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Affaires Réglementaires H/F en alternance à partir de septembre 2026.

Vos missions :

Au sein du service Affaires Réglementaires du Laboratoire Arrow, vous serez intégré(e) au sein du Pôle Systèmes et interviendrez sur la gestion des activités systèmes en transverse sur l'ensemble de l'équipe.

Vos activités principales seront :

- Assurer la complétude et la compliance des bases de données internes et européennes selon les échéances fixées par la réglementation EU et les notifications de l'ANSM.
- Collaborer étroitement avec l'équipe pour améliorer les processus de données.
- Participer à la compilation et assurer le publishing des dépôts de dossiers de demande d'Autorisations de Mise sur le Marché (AMM), de variations (pharmaceutiques et Demandes de Modification d'Informations (DMI)) selon les requis de l'ANSM pour l'ensemble de l'équipe.
- Être le garant de la transmission des informations en interne et externe.
- Participer à l'élaboration des indicateurs mensuels et trimestriels.

Le profil recherché

En cours de formation (de Bac +2 à Bac +5) dans des filières diverses telles que la chimie, les sciences de la vie, ou tout autre domaine lié aux produits de santé ou aux sciences du médicament, vous disposez de connaissances de base sur les médicaments. Vous êtes attentif(ve) aux détails et passionné(e) par le respect des réglementations, vous recherchez une alternance pour une durée d'un an, à pourvoir dès le mois de septembre 2026.

Excellent communicant, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) pour intervenir dans un contexte réglementaire exigeant. Vous maîtriser le Pack Office.

Vous avez une bonne compréhension de l'anglais.

Vous êtes intéressé(e) par cette offre ? N'hésitez pas à postuler !

Infos complémentaires

- 6 semaines de congés payés

- RTT

- Télétravail

- Prime variable

- Prime d'intéressement & participation

- Indemnité transport (75%)

- Plan d'épargne salariale (PEE, PERECO)

- Abondement

- Restaurant d'entreprise

- CSE

- Partenariat avec un réseau de crèches

- Indemnité télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection des CV
Appel téléphonique d'une quinzaine de minutes pour valider l'adéquation poste/profil
Entretien physique ou visio avec le service RH, le manager, et le N+2