Salaire alternance
Teleprospecteur·trice en Alternance H/F
Marenov'eco
- Île-de-France
- Alternance
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Téléprospecteur / Téléprospectrice en Énergies Renouvelables (H/F) - Alternance
Prise de poste : Immédiate
Contrat : Alternance (BTS NDRC, BTS MCO, Titre Pro Conseiller Commercial, NTC)
15 postes à pourvoir
À propos de nous
Entreprise spécialisée dans les solutions en énergies renouvelables (pompe à chaleur, panneaux photovoltaïques, rénovation énergétique), nous accompagnons les particuliers dans leur transition énergétique.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons 15 alternants motivés pour renforcer notre équipe commerciale.
Vos missions
- Prospection téléphonique auprès de particuliers
- Prise de rendez-vous qualifiés pour nos commerciaux terrain
- Présentation de nos solutions en énergies renouvelables
- Qualification et mise à jour du fichier clients
- Participation au développement commercial de l'entreprise
Profil recherché
- Étudiant(e) en BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client)
- ou BTS MCO (Management Commercial Opérationnel)
- ou Titre Professionnel Conseiller Commercial / NTC
- À l'aise au téléphone
- Dynamique, persévérant(e), motivé(e) par les challenges
- Bon relationnel et sens de l'écoute
- Débutant(e) accepté(e)
Ce que nous proposons
- Formation interne aux techniques de vente et aux produits
- Encadrement et accompagnement personnalisé
- Ambiance dynamique et motivante
- Primes attractives sur objectifs
- Possibilité d'évolution rapide
Envoyez votre CV dès maintenant - Recrutement immédiat pour 15 postes
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de vente par téléphone,Présenter et valoriser un produit ou un service
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Construction de maisons individuelles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 23/02/2026 - Réf : 204GXXS
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