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Directeur des Ressources Humaines Opérationnel - Freelance H/F BDO
- Lyon 2e - 69
- Indépendant
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Secteur informatique • ESN
Détail du poste
Opportunité :
Pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) DRH généraliste freelance pour accompagner une entreprise implantée au Nord de Lyon.
Modalités :
- Localisation : Nord de Lyon
- Temps partiel : environ 3 jours par semaine (possibilité d'augmentation ponctuelle)
- En présentiel
- TJM : 700€ à 800€
- Secteur d'activité : industrie
Missions principales :
- Assurer un rôle de DRH généraliste de proximité auprès du dirigeant et des équipes,
- Accompagner la direction sur les enjeux RH stratégiques et organisationnels,
- Piloter les relations sociales et la gestion du CSE,
- Préparer et accompagner les sujets liés à l'intégration d'une nouvelle structure,
- Accompagner les transformations et la conduite du changement,
- Sécuriser les pratiques RH sur le plan juridique,
- Participer à l'analyse des impacts humains et économiques des décisions RH,
- Suivre les indicateurs RH et contribuer aux analyses chiffrées.
Profil recherché :
- Expérience confirmée en tant que RRH / DRH dans des PME,
- Solides compétences en droit social,
- Expérience avérée des relations sociales et du dialogue avec les instances représentatives du personnel,
- Bonne compréhension de la paie,
- Expérience en industrie ou secteurs proches,
- Sens du terrain et pragmatisme,
- Excellentes compétences relationnelles,
- Orientation solutions et accompagnement au changement.
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Les avantages
- Télétravail : 4 jours par semaine, 4 semaines en full télétravail
- Egym Wellpass abonnement sport et bien-être à des tarifs préférentiels
- Package salarial intéressant : primes, plan d’épargne entreprise…
- QVT : équilibre vie pro / perso, don de congé, soutien parentalité…
- Les opportunités professionnelles d'un grand réseau mondial
- Soutien à l'engagement solidaire
- Parcours d’intégration et de formation personnalisé
- Accompagnement des stagiaires DEC
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Test immersif à effectuer pour évaluer vos softskills / hardskills propres à votre métier
-
Echange téléphonique avec un ou une chargé(e) de recrutement
-
Rencontre avec le manager de l'équipe
-
Nos visions sont alignées ? Bienvenue chez BDO !
-
BDO en images
Publiée le 19/02/2026 - Réf : teamtailor-7257288-1849341
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