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Salaire fourni par le recruteur
Cabinet de recrutement
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Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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Consultant en Recrutement H/F Cabeo RH
- Lille - 59
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Dans le cadre du développement de notre activité sur la région Hauts-de-France, Cabéo RH recrute un(e) consultant(e) en recrutement. Cabinet spécialisé dans l'industrie et son écosystème, nous accompagnons des PME, ETI et grands groupes partout en France sur l'identification de profils Bac +2 à Bac +5.
Sur ce poste, vous pilotez votre activité de A à Z. Côté commercial, vous développez votre portefeuille clients (prospection, qualification des besoins, négociation, fidélisation). Côté recrutement, vous gérez l'ensemble du process : sourcing, entretiens approfondis, présentation des candidats, suivi des clients.
Vous êtes responsable de votre chiffre d'affaires et de la qualité des recrutements réalisés. Ici, nous privilégions la compréhension métier, la relation long terme et l'impact. Afin d'atteindre vos objectifs, vous disposez d'outils performants (CRM, CVThèques, Diffusion d'annonces sponsorisées).
Rémunération fixe + variable conséquent et atteignable. Mutuelle, Tickets restaurant à 8€, 6 semaines de congés, Intéressement. Nombreux moments de partage avec l'équipe.
Idéalement titulaire d'un Bac +5, vous disposez impérativement d'au moins une expérience en cabinet de recrutement. Nous recherchons un profil engagé, à l'aise avec la prospection et capable d'évoluer dans un environnement où l'autonomie est forte. Les personnes qui réussissent chez nous ont une vraie énergie business, un goût de l'effort, une tolérance à l'incertitude et une envie de construire. Disposant d'un bon relationnel, vous avez la capacité à échanger avec des interlocuteurs techniques, des managers et des RH. Ce poste est idéal pour un profil qui veut piloter son propre business au sein d'un cabinet spécialisé.
Process de recrutement :
- Entretien de préqualification avec le Dirigeant
- Réalisation de tests de personnalité et de motivation
- Entretien en présentiel avec le Dirigeant et une consultante
#premium10
Publiée le 18/02/2026 - Réf : 2925-57
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Consultant en Recrutement H/F
Super recruteur
- Lille - 59
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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