Pas de salaire renseigné
Ingénieur Avant-Vente H/F Segula Technologies
- Montoir-de-Bretagne - 44
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons pour notre bureau d'études de Montoir de Bretagne (44), un ingénieur avant-vente H/F.
Votre mission consiste à réaliser les offres et les chiffrages pour des projets de tous domaines techniques (Electricité Instrumentation Automatisme, Process et Tuyauterie, Installation Générale, Génie Civil et Structure...), en Work Package.
Vous serez en responsabilité du pilotage de la relation Client, afin de développer et entretenir le lien de confiance, tout en maîtrisant le référentiel adapté.
A ce titre, votre mission consiste à :
- Analyser les besoins clients, et réaliser, ou faire réaliser les études de faisabilité nécessaires
- Déterminer le budget alloué à l'offre
- Rédiger les offres techniques en se basant sur les trames existantes, avec le support des équipes techniques
- Chiffrer le projet
- Rédiger la proposition commerciale
- Faire le suivi des offres
- Renseigner la base de données
- Suivre les KPI (chiffres d'affaires, taux de transformation, etc)
- Veiller à la bonne application des procédures qualité groupe
- Contribuer à l'amélioration continue en suscitant et encourageant les actions de progrès
Le profil recherché
De formation Bac +5 minimum, Master ou Ingénieur; vous avez une expérience significative à une fonction similaire.
Autonome, organisé, synthétique et rigoureux, vous avez de fortes capacités rédactionnelles, et savez faire preuve de pédagogie.
Vous comprenez les attendus du client, respectez les délais, et vous avez des aptitudes au management de projets.
Vous rejoignez nos équipes avec l'envie d'y saisir de réelles opportunités d'évolution professionnelle et d'exprimer vos talents sur des projets ambitieux.
Infos complémentaires
SEGULA TECHNOLOGIES est une entreprise attachée à la mixité et à la diversité, nous reconnaissons et recrutons tous les talents.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec le recruteur
-
Validation du profil par le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
-
Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
-
Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
-
Accueil & commencement de la mission
-
Segula Technologies en images
La carte
71 Rue Henri Gautier
44550 Montoir-de-Bretagne
Publiée le 18/02/2026 - Réf : a3fb63bd-e74c-4dc7-975d-4d217a058a03
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