Educateur de Jeunes Enfants en Crèche H/F Rigolo comme la vie

Avec nous, tu ne seras pas seul·e dans cette aventure. Tu accompagneras l'enfant et sa famille autour d'un projet éducatif partagé, basé sur des valeurs pédagogiques fortes, engagées et concrètes sur le terrain. Ici, on vit le Vivre Ensemble, on cultive l'Empathie, on respecte le Rythme de Chacun et on booste l'Estime de Soi

LE CHALLENGE EST LÀ : REJOINS NOTRE ÉQUIPE À FONTAINE-NOTRE-DAME !

Nous recrutons TOI, Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (H/F), diplômé(e) d'État, pour notre crèche de 28 places située à Fontaine-Notre-Dame en CDI !

TA MISSION : Expertise Pédagogique et Moteur d'Équipe.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 8 professionnel(le)s, tu apportes ton regard d'expert et ton dynamisme :

1. Référence Pédagogique & Accompagnement :

- Tu es la ressource pour les familles et l'équipe grâce à tes connaissances sur le développement du jeune enfant (ateliers parentalité, actions de prévention, orientation).
- Tu guides les collaborateurs sur les attitudes éducatives à adopter et tu impulses des projets d'éveil innovants en équipe.
- Tu accueilles chaque enfant dans sa singularité en t'appuyant sur notre projet éducatif fort de sens.
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2. Coordination & Dynamisme :

- Tu es un véritable moteur : tu coordonnes et animes le projet pédagogique de la structure ainsi que les partenariats locaux.
- Tu assures des transmissions de qualité, créant un pont de confiance entre la crèche et les familles.

LE CADRE DE TRAVAIL : Fontaine-Notre-Dame

- Structure à taille humaine : 28 places pour un accueil de qualité.
- Équipe pluridisciplinaire : 8 professionnels engagés et soudés.
- Proximité : Idéalement située près de Cambrai, avec facilité d'accès et parking.

CHEZ RIGOLO COMME LA VIE, ON T'ACCOMPAGNE À CHAQUE ÉTAPE :

Nous sommes engagés pour ton épanouissement professionnel :

- Individuellement : Intégration, formations (présentiel, e-learning), évolution (VAE, mobilité).
- En équipe : Réunions d'équipe, supervisions, rencontres par territoire.
- Collectivement : Journées pédagogiques, échanges entre pairs et projets transversaux (handicap, outils pédagogiques).
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LES AVANTAGES QUI FONT SENS :

- Récompense & Épargne : Primes d'ancienneté, d'intéressement et de cooptation
- Équilibre : 37h30/semaine avec 15 RTT/an (Temps partiel possible).
- Protection Sociale : Mutuelle et prévoyance.
- Avantages Famille : Places en crèche et journées enfant malade
- Plaisir & Mobilité : Avantages CSE, réductions Groupe et prise en charge de 50% des transports en commun.