Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de notre équipe commerciale, nous recherchons un(e) Commercial(e) Sédentaire motivé(e) pour participer activement au développement et à la fidélisation du portefeuille clients.
En véritable support de l'équipe terrain, vous êtes au coeur de la relation client et jouez un rôle clé dans la réussite commerciale de l'entreprise.
Rattaché(e) à la direction d'agence, vous conseillez et accompagnez les clients professionnels et particuliers dans leurs projets de rénovation ou de construction.
Vos responsabilités principales
- Accueillir les clients
- Gérer et développer un portefeuille clients
- Qualifier les besoins, conseiller les clients et proposer des solutions adaptées.
- Élaborer les devis, traiter les commandes et assurer le suivi administratif.
- Assurer des relances commerciales (devis, prospects, clients inactifs).
- Collaborer avec les commerciaux terrain pour optimiser la performance commerciale.
- Contribuer à la fidélisation des clients par un service réactif et professionnel.
- Mettre à jour le CRM et assurer un reporting régulier de l'activité.
Faire vivre les valeurs de l'entreprise autour de l'engagement pour la satisfaction client, la culture de la rentabilité et l'épanouissement des collaborateurs.
Le profil recherché
- Expérience indispensable en vente sédentaire.
- Excellent relationnel et goût prononcé pour la relation client.
- Aisance téléphonique, sens de l'écoute et capacité à convaincre.
- Rigueur, organisation et gestion efficace des priorités.
- Maîtrise du Pack Office ; connaissance d'un CRM souhaitée.
Infos complémentaires
- Une équipe soudée, dynamique et prête à vous accompagner.
- Un environnement stimulant avec des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise familiale
- Avantages : mutuelle, prévoyance, titres restaurant, primes...
- Intégration structurée et formation à nos produits/services.
Rejoignez-nous et vivez une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise à taille humaine qui valorise ses collaborateurs !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
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Si votre CV est retenu, entretien téléphonique de prise de contact
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Entretien(s) physique(s) suivi de test
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Bienvenue à UNION-MATERIAUX !
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Union Materiaux en images
Publiée le 20/05/2026 - Réf : 3820021/27607001 CS/30N
