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Conseiller - Conseillère en Bilan de Compétences et Vae H/F
ESSOR Carrière
- Saint-Brieuc - 22
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) conseiller(e) en évolution professionnelle (bilan de compétences et/ou VAE) sur la commune de Saint Brieuc (location de bureau à prévoir).
Afin d'assurer la qualité de nos prestations et de respecter notre engagement de proximité avec nos clients, nous proposons que des accompagnements en présentiel.
Missions :
Accompagnement des bénéficiaires tout au long de leur parcours de bilan de compétences et/ou VAE
Suivi administratif des dossiers de formation des stagiaires
Suivi commercial des prospects
Communication autour de la prestation dispensée
Commercialisation de la prestation dispensée
Profil :
Vous avez au minimum 2 ans d'expérience dans un métier d'accompagnement individuel, de formation, des gestionnaire de ressources humaines, de psychologue, de conseil ou de coaching et vous êtes titulaire d'un diplôme lié à l'un de ces domaines.
Vous faites preuve d'écoute, de patience et de bienveillance
Vous êtes rigoureux dans vos suivis administratifs
Vous connaissez le marché du travail, de la formation, les dispositifs de financement de la formation.
Vous êtes intéressé(e) par l'accompagnement individuel d'actifs en phase de mobilité professionnelle, nous vous proposons :
Un contrat de partenariat et de sous-traitance (si vous avez déjà créé votre statut d'entreprise (micro-entreprise, SASU, EURL, EI ) ou si vous êtes prêts à vous lancer)
Poste basé à Saint Brieuc
Pour intégrer l'équipe, une formation d'une semaine vous sera dispensée (formation avec un consultant expert + formation aux tests utilisés dans notre méthode de bilan de compétences + formation aux outils utilisés par notre cabinet).
Selon votre profil et vos envies, vous aurez par la suite la possibilité d'évoluer vers d'autres types de prestation tels que l'orientation scolaire, l'outplacement ou la VAE.
N'hésitez pas à nous envoyer votre CV pour que l'on se rencontre !
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Mener un entretien, une interview, une audition
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez ESSOR Carrière
Structure locale ayant un fort engagement pour le soutien de l'économie locale, ESSOR CARRIERE est membre du réseau PRODUIT EN BRETAGNE et a des engagements très forts en faveurs de la qualité de service, l'éthique et la bienveillance dans les relations professionnelles. Nous avons une démarche RSE volontaire appuyée par le label POSITIVE COMPANY.
L'entreprise poursuit son développement sur le territoire breton à travers de nouvelles ouvertures de bureaux de proximité.,
L'équipe est ainsi composée de 22 conseillers et conseillères répartis sur les 3 départements.
Publiée le 16/03/2026 - Réf : 203XSQT
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Conseiller - Conseillère en Bilan de Compétences et Vae H/F
- Saint-Brieuc - 22
- CDI
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