Détail du poste

Nous recherchons Un(e) Responsable Paie CDD H/F d'une durée de (06) six mois à partir du 01 avril 2026.

Rattaché (e) à la Responsable Finance. Vous serez en charge des missions suivantes :
Gestion de la paie :

- Piloter l'ensemble du processus de paie externalisée et garantir son bon déroulement en lien avec la gestionnaire de paie et l'équipe d'assistants RH.
- Assurer la fiabilité des données de paie sur le logiciel SILAE via des contrôles systématiques à chaque clôture de paie
- Gérer et respecter le calendrier de paie
- Réaliser les déclarations sociales et assurer le suivi des paiements
- Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de la gestionnaire externe en charge de la paie et maintenir une relation de travail de qualité
- Gestion administrative RH pour les collaborateurs du siège : DPAE, contrat de travail, SDTC...

Gestion des contrôles internes :

Collaborer avec le service contrôle Interne Mccormick sur différents sujets / cadrage :

- Suivi du remboursement des IJSS
- Suivi du versement des prestations prévoyance
- Suivi des avances sur frais + reprise
- Suivi des rejets bancaires
- Suivi du remboursement des salaires négatifs

Analyse et reporting des éléments de paie :

- Analyse et suivi des heures des collaborateurs
- Analyse et suivi des primes sur objectifs (calcul de primes / analyse des coûts)
- Reporting mensuel à chaque clôture pour différents services

Gestion administrative :

- Contrôle et paiement des notes de frais
- Effectuer le rapprochement des notes de frais carte société avec les relevés bancaires
- Gestion des cartes société (adhésion, demandes diverses)
- Programmer les virements exceptionnels pour les collaborateurs
- Répondre aux enquêtes légales et sociales

Où ? Au Siège de McCormick Retail Services, 75012 Paris

Comment ? CDD 6 mois

Quand ? A compter du 01 Avril 2026

Profil recherché
Formation Bac +3 à Bac +5 en gestion, comptabilité ou finance avec spécialisation paie
Profil confirmé
Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire
Sens de l'organisation et rigueur

Compétences requises

Maîtrise du logiciel SILAE

Bonne maîtrise des outils informatiques

Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint)

- Rémunération fixe+ variable
- Mutuelle d'entreprise
- Participation aux frais de transport
- Possibilité de faire du télétravail