Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Gestionnaire de Paie H/F Reso France
- La Roche-sur-Yon - 85
- CDD
- 3 mois
- Bac
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 2 à 3 ans
Les missions du poste
LES MISSIONS PROPOSÉES :
- Gestion de la paie
· Constituer et paramétrer les nouveaux dossiers clients,
· Collecter, analyser et traiter les informations relatives au personnel de l'entreprise pour calculer la rémunération,
· Etablir les bulletins de paie en respectant le régime social applicable à chaque client,
· Effectuer l'ensemble des déclarations sociales,
· Préparer des contrôles URSSAF,
· Être garant de la conformité de la gestion de paie de ses clients.
- Gestion administrative du personnel
· Gérer les formalités d'embauche et de départ des salariés,
· Etablir tout document gravitant autour de la gestion du personnel,
· Mettre à jour et suivre les effectifs afin d'assurer le conseil et/ou la mise en place des obligations sociales propres à chaque client.
- Conseil et relation client
· Gérer les dossiers clients en externalisation paie Silae,
· Assurer l'assistance paie auprès des clients en gestion de paie intermédiaire et autonome,
· Coordonner la gestion des dossiers clients : animation, suivi, relance,
· Analyser les besoins du client, conseiller, orienter,
· Participer à des formations/ateliers sur tes champs d'expertise (déplacements occasionnels à prévoir),
· Rédiger et diffuser la veille sociale auprès des clients,
Le profil recherché
VOTRE PROFIL :
- Maîtrise de la production de paie
Pour prendre le poste dans de bonnes conditions, une expérience significative en paie est importante. Idéalement, vous avez travaillé en autonomie pendant 2 à 3 minimum, ce qui vous permet de gérer un portefeuille sans supervision rapprochée.
- Maîtrise indispensable de Silae
Nous utilisons SILAE au quotidien. Une bonne connaissance de l'outil est donc nécessaire pour être rapidement opérationnel.le et à l'aise sur l'ensemble des missions.
- Connaissance des CCN Syntec et HCR appréciée
Une grande partie de nos clients relève de ces conventions collectives. Si vous les maitrisez déjà, c'est un véritable atout pour le poste, n'hésitez pas à nous le préciser !
LES CONDITIONS DE TRAVAIL :
- CDD, minimum 3 mois possibilité de prolongation - durée précise à déterminer
- Posté basé à la Roche-sur-Yon (85)
- Horaires flexibles d'arrivée et de départ
- Tickets restaurant
- Rémunération comprise entre 34K€ et 38K€ - à déterminer selon le profil
Ref: zcxbe0mypb
Bienvenue chez Reso France
RESO Services, filiale du Groupement d'Employeurs RESO France, est un cabinet conseil en ressources humaines.
Depuis 2016, nous accompagnons les TPE-PME sur les thématiques : RH, paie, juridique, social et RSE.
Notre objectif ? Apporter des solutions innovantes, pratiques et adaptées aux réalités des petites et moyennes entreprises pour les aider à gérer leurs problématiques RH et à professionnaliser leurs pratiques.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e gestionnaire de paie.
Les avantages
- +3% à la fin de la période d’essai
- Prise en charge des transports en commun à 80%
- Prime transport pour mobilité douce de 200€
- Titre restaurant d’une valeur de 8€
- Jours fériés rémunérés dès 3 mois
- Intéressement
- Participation
- Jusqu’à 500€ de prime parrainage
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
-
Un entretien téléphonique avec la recruteuse pour valider les pré-requis
-
Un entretien physique avec la recruteuse ou en visio si nécéssaire
-
La carte
16 Rue Olivier de Clisson
85000 La Roche-sur-Yon
Publiée le 11/02/2026 - Réf : zcxbe0mypb
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